Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   152 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239487
 Всего ответов: 283486
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество раздел имущества ребенок кредит продажа компенсация аренда брак льготный кредит жилье оформление документов право беременность развод права армия раздел работа налог суд алименты гражданство наследство зарплата приватизация налоги оплата отпуск договор прописка молодая семья оформление увольнение амнистия декретный отпуск строительство контракт сроки регистрация отработка ип квартира документы лицензия льготы молодой специалист иск пособие распределение общежитие долг выселение очередь недвижимость











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 229047 Опубликовано 30.03.2015 в 15:02

Имеет ли право наниматель ставить мне отпуск с выходного дня?

добрый день подскажите пожалуйста,я работаю менеджером в магазине,и имею два дня выходных (пятница, суббота), сейчас в апреле мне дают отпуск 12 календарных дней, но поставили мне отпуск как раз с пятницы, таким образом выходит что два моих выходных включены в отпуск, правомерны ли действия нанимателя, и можно ли как-нибудь повлиять на это это, что бы мои выходные не были включены в отпуск? спасибо большое за ответ)

Кристина :: Брест


Ключевые слова: выходные дни, отпуск, наниматель

  Ответов: 1

действия нанимателя правомерны. С согласия нанимателя можно делить отпуск и использовать по 5 дней (с понедельника по пятницу), но заставить нанимателя так сделать нельзя. И в 12 днях, следующих подряд, в любом случае будут дни выходные. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 30.03.2015 в 15:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 325305: Имеет ли право беременная женщина, работающая в системе МВД, отказаться от работы в выходной день???

Вопрос № 318308: Имеет ли право работодатель отказать мне в выходных днях?

Вопрос № 310428: можно ли работать через день без выходных

Вопрос № 305968: На какое количество дней продлится мой отпуск за счет празднечных?

Вопрос № 297801: Ремонтные работы в праздничный день.

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=229047





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
36 ответов
140 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
25 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1159 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335898Дарья 13.05.26 в 06:59
335894Белоножко На...12.05.26 в 12:53
335890ЕКАТЕРИНА К12.05.26 в 04:36
335889Гость11.05.26 в 12:35
335888Москоленко Е...11.05.26 в 12:29
335885Наташа09.05.26 в 08:34
335886Наташа09.05.26 в 08:34
335887Наташа09.05.26 в 08:31
335884Алёна Чаевск...07.05.26 в 04:33
335883Надежда 06.05.26 в 19:20












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы