|
|
| Вопрос № 215694 |
Опубликовано 09.09.2014 в 22:47
|
 |
| |
правомерны ли действия руководства и могу ли я что-нибудь изменить в этой ситуации?
1 октября истекает срок моего контракта,а 11 октября наступает пенсионный возраст.Руководство вынудило меня написать заявление на продление контракта до 31 декабря,шантажируя тем,что в случае моего отказа уже с 11 октября мне будет выплачиваться только тарифная ставка и оплата за стаж при выполнении тех же обязанностей,что найдутся основания для лишении премии.О таком решении руководства меня известили по телефону за 4,5 часа до моей второй смены.У меня не было времени на принятие какого-то ни было решения и его обдумывание.Я проработала на предприятии 14 летне имею ни прогулов,ни выговоров. Антонова Людмила :: Минск
|
Ключевые слова: контракт, продление, пенсионный возраст |
| Ответов: 1 |
Я так понимаю, Вы хотели бы проработать долее, чем 31 декабря. Вы сможете доказать "шантаж" ? как понимаете, на нет и суда нет. После 31 декабря Вы можете иметь преимущество перед другими претендентами на эту работу, если такое преимущество предусмотрено в коллективном договоре, соглашении (см. п. 4 ч. 1 ст. 16 ТК). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 09.09.2014 в 23:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
256 пользователей на сайте 
Версия для печати
