|
|
| Вопрос № 214804 |
Опубликовано 25.08.2014 в 18:52
|
 |
| |
отработка по распределению
Добрый день. Интересует такой вопрос. В 2013 году закончил университет на бюджетной основе. По распределению отправили отрабатывать два года в частную фирму. В этой фирме меня устроили на полставки. Значит ли это, что мне придется отрабатывать вместо двух лет - четыре. Как при этом считается трудовой стаж? И как это все оформляется в трудовой книжке? Спасибо! Леонид :: Гомель
|
Ключевые слова: отработка, распределение |
| Ответов: 1 |
двухлетний срок остается двухлетним сроком вне зависимости от "ставок", т.е. два года не превратились в четыре года. Общий трудовой стаж тоже не зависит от "ставок" (два года на "ставку" такие же два года как на "0,5 ставки"). В трудовой книжке "ставки" не указываются и никак не обозначаются, т.е. запись такая же как если бы Вы работали на "ставку" или на "0,25 ставки". :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 25.08.2014 в 20:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
263 пользователя на сайте 
Версия для печати
