Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   358 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239763
 Всего ответов: 283687
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
гражданство брак оплата раздел имущества компенсация отработка амнистия беременность развод контракт строительство наследство аренда приватизация отпуск ребенок иск распределение продажа общежитие кредит молодая семья имущество налоги недвижимость молодой специалист армия суд льготы прописка права квартира налог регистрация долг договор оформление оформление документов пособие лицензия декретный отпуск выселение ип очередь сроки льготный кредит документы увольнение работа жилье алименты раздел право зарплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 207249 Опубликовано 25.04.2014 в 20:27

Имею ли я право на отпускные, расторгнув контракт на 1 год за 2 недели до его окончания?

Добрый день! Работаю по контракту на 1 год с 1.06.13. Предложили другое место работы, приступить нужно не позднее конца мая 2014. Положены ли мне отпускные, если контракт по соглашению сторон будут расторгнут в мае 2014 (то есть за 2-4 недели до окончания 1 года работы)? Стоит ли мне дождаться окончания контракта для выплат компенсации отпуска, рискуя потерять новое место работы? Спасибо.

Виолетта :: Гомель


Ключевые слова: досрочное расторжение контракта, отпускные

  Ответов: 1

В соответствии со ст. 179 Трудового кодекса при увольнении независимо от его основания работнику, который не использовал или использовал не полностью трудовой отпуск, выплачивается денежная компенсация. Если ко дню увольнения работник проработал часть рабочего года, денежная компенсация выплачивается пропорционально отработанному времени. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 25.04.2014 в 20:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 277622: Компенсация с работника за досрочное расторжение контракта

Вопрос № 215693: Могу ли я уволиться досрочно по контракту по ст.41 ТК РБ

Вопрос № 139787: Могу ли я досрочно расторгнуть договор и получить минимальную компенсацию в размере 3 среднемесячных заработных за ухудшение правого положения?

Вопрос № 84811: имеют ли право мне не расторгнуть контракт

Вопрос № 326946: Выплата отпускных при увольнении

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=207249





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
34 ответов
158 благодарностей
2. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1162 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336178Дмитрий30.09.26 в 12:04
336170Ларин Дмитрий30.09.26 в 08:39
336171Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336172Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336173Кирдей Татья...30.09.26 в 08:33
336175Бельмач Свет...30.09.26 в 08:29
336163Viktor27.09.26 в 16:35
335398Юлия27.09.26 в 08:29
336167Ольга 27.09.26 в 08:26
336162Светлана 26.09.26 в 21:45












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы