как правильно сдвигать рабочий год и за какой период предоставить трудовой отпуск?

Здравствуйте. Учитель работает с 01.09.1999, новый контракт с 01.09.2011 по 31.08.2014. С 16.09.2011 по 19.07.2014 - декретный отпуск. Часть трудовго отпуска 38 дней она забрала до декретного в 2011 году. Осталось 19 дней отпуска за период 2010/2011 г.г., хочет взять отпуск сразу после декретного. Подскажите, пожалуйста, как правильно сдвигать рабочий год и за какой период предоставить трудовой отпуск? Спасибо.

Анна :: Могилев

Ключевые слова: сдвиг рабочего года, отпуск по уходу за ребенком

Похожие вопросы:

Вопрос № 319308: Можно ли принять на работу по контракту руководителя (директора) организации на время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет основного работника?

Вопрос № 315523: Можно ли поехать по рабочей визе в Польшу сроком до двух месяцев, находясь в отпуске по уходу за ребёнком до трех лет?

Вопрос № 315106: Возможно ли установление расширенной зоны обслуживания внешнему совместителю, получающему пособие?

Вопрос № 315105: Возможно ли установление расширенной зоны обслуживания внешнему совместителю, получающему пособие?

Вопрос № 299848: обязательно ли заключение нового договора во время декретного отпуск