вообще-то оригинал решения должен находиться у работника.А удержание суммы алиментов вы производили не на основании решения, а на основании исполнительного листа.Исполнительный лист вы возвращаете в судб который вам его направилб а потом суд направляет его по новому месту работы. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 26.08.2013 в 17:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

При увольнении должника с работы огранизация, производившие удержание из заработной платы, обязана в трехдневный срок возвратить исполнительный документ, заверенный печатью, суду, в районе деятельности которого находится организация, с отметкой о произведенных удержаниях, остатке долга и о новом месте работы должника, если оно известно. Если новое место работы должника неизвестно, судебный исполнитель принимает меры к дальнейшему исполнению исполнительного документа в соответствии с положениями, предусмотренными Инструкцией по исполнительному производству.При невыполнении требований судебного исполнителя - неисполнении судебного постановления (акта), утрате исполнительного документа, расходовании удержанных сумм на другие цели, а также в случае несообщения (либо несвоевременного сообщения) судебному исполнителю сведений о заработной плате должника и других получаемых им суммах, об изменении должником места работы, задержке возврата исполнительного документа при увольнении должника с работы и так далее виновные в этом должностные лица могут быть привлечены к ответственности в порядке, установленном законодательными актами Республики Беларусь.Привлечение виновных лиц к ответственности не освобождает их от обязанности своевременно и надлежащим образом исполнить судебное постановление (акт) и не является препятствием для привлечения должностных лиц и граждан к ответственности. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Сергей Иванович :: 26.08.2013 в 20:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить