|
|
| Вопрос № 327590
|
Опубликовано 04.05.2023 в 10:37
|
 |
| |
Нанематель отказал в расторжении контракта досрочно
Здравствуйте .
Подскажите пожалуйста мои права на увольнение с работы . Работаю в частной организации , со мной заключен трудовой договор по июля 2024г .
Хочу досрочно его расторгнуть , но руководство предприятия не соглашается .
У меня есть ребенок 13 лет , есть ли такая возможность уволиться по уходу за ребенком до 14 лет .
Благодарю за ответ. Степаненко Алеся :: Новополоцк
|
| Ответов: 3 |
Не вижу оснований для расторжения контракта досрочно. Договаривайтесь с нанимателем или обратитесь в суд. Но не знаю чем вам суд поможет.
Что это за уход за ребенком до 14 лет? Ребенок инвалид? Юрий Анатольевич :: 04.05.2023 в 10:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Алеся, о каком именно уходе речь? Самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон (ст. 37 ТК), но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, препятствующих дальнейшей работе по заключенному трудовому договору (контракту), подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора (ст. 41 ТК), если такие имеются. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 04.05.2023 в 11:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Наличие ребенка в возрасте до 14 лет не является уважительной причиной для увольнения.
Нужно более веское основание.
См.ст. 35-47 ТК. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 10.05.2023 в 10:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 10.05.2023 в 10:02
|
|
| |
Здравствуйте .
Подскажите пожалуйста мои права на увольнение с работы . Работаю в частной организации , со мной заключен трудовой договор по июнь 2023 г .
Хочу досрочно его расторгнуть , но руководство предприятия не соглашается .
Как я могу расторгнуть трудовой договор? Степаненко Алеся :: Новополоцк
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 10.05.2023 в 09:54
|
|
| |
Здравствуйте .
Подскажите пожалуйста мои права на увольнение с работы . Работаю в частной организации , со мной заключен трудовой договор по июнь 2023 г .
Хочу досрочно его расторгнуть , но руководство предприятия не соглашается .
Как я могу расторгнуть трудовой договор? Степаненко Алеся :: Новополоцк
|
| |
| Вопрос № 327649
|
Опубликовано 10.05.2023 в 09:13
|
|
| |
Должен ли работник, написав заявление на отпуск, искать себе замену?
Должен ли работник, написав заявление на отпуск, искать себе замену?
Руководитель не подписывает заявление, пока не найдешь замену.
Причем, это касается любого отпуска - и очередного, и за свой счет.
На очередные отпуски мы составляем график.
Ставка моей специальности на предприятии только одна...
Заранее благодарен. Третьяков Валентин :: Орша
|
| |
| Вопрос № 327648
|
Опубликовано 10.05.2023 в 08:52
|
|
| |
Должен ли работник, написав заявление на отпуск, искать себе замену?
Должен ли работник, написав заявление на отпуск, искать себе замену?
Руководитель не подписывает заявление, пока не найдешь замену.
Причем, это касается любого отпуска - и очередного, и за свой счет.
На очередные отпуски мы составляем график.
Ставка моей специальности на предприятии только одна...
Заранее благодарен. Третьяков Валентин :: Орша
|
| |
| Вопрос № 327647
|
Опубликовано 10.05.2023 в 08:35
|
|
| |
Должен ли работник, написав заявление на отпуск, искать себе замену?
Должен ли работник, написав заявление на отпуск, искать себе замену?
Руководитель не подписывает заявление, пока не найдешь замену.
Причем, это касается любого отпуска - и очередного, и за свой счет.
На очередные отпуски мы составляем график.
Ставка моей специальности на предприятии только одна...
Заранее благодарен. Третьяков Валентин :: Орша
|
| |
| Вопрос № 327630
|
Опубликовано 07.05.2023 в 09:23
|
|
| |
Имеет ли право директор-учредитель ООО отказаться в выплате себе командировочных?
Добрый день! Подскажите, как юридически правильно оформить отказ директора(он же учредитель ООО) от оплаты суточных и проживания при командировке загранцу (его личное решение). Оплатили только очередь на границе и топливо. Протоколом общего собрания в целях экономии финасов т к выплачиваются дивиденды ежемесячно? Иванова Елена :: Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
91 пользователь на сайте 
