|
 |
| Вопрос № 314222
|
Опубликовано 16.05.2021 в 15:57
|
 |
| |
Как расторгнуть контракт
Подскажите,у меня гр.РФ в РБ вид на жительство. Со мной заключён контракт сроком на один год. Как я могу его расторгнуть? Перемена места жительства обратно на РФ является ли основанием и какие подтверждающие документы необходимо предоствить? В какие сроки может/должен быть расторгнут контракт. Ефременко Марина :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Лучше договориться по соглашению сторон.
Срочный трудовой договор подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, поступления на военную службу по контракту и иных документально подтвержденных уважительных причин, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, а также в случае нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, трудового договора.
Пишите заявление. В случае отказа обращайтесь в суд.
Сроков расторжения нет. Если договоритесь по соглашению разойтись, сроки оговорите сами с нанимателем. Через суд это может быть несколько месяцев. Юрий Анатольевич :: 16.05.2021 в 16:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Если есть согласие нанимателя, то расторгнуть можно незамедлительно.
Если нет - пробовать через уважительную причину, но изначально ее оценивает наниматель.
Возможно, придется обратиться в суд. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 17.05.2021 в 10:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Здравствуйте! Марина, изменение места жительства признается уважительной причиной для досрочного прекращения контракта, но это должно быть реально и подтверждено документально. Наниматель рассматривает Ваше заявление и подтверждающие документы, при отказе - вопрос решается в судебном порядке. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 17.05.2021 в 13:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 314209
|
Опубликовано 15.05.2021 в 16:51
|
 |
| |
Пенсионные начисления
Здравствуйте. Я уже обращался с таким вопросом, но мне не дали ответ. А ситуация вот какая.
Я, гражданин Республики Беларусь,вышел на пенсию 21.06.2013. С 31.03.1975 по 1999 год работал на территории нынешней России. С 31.03.1975 по 12.11.1986 был военнослужащим в Учреждении - 231 п.Лесной, Кировской области. Документы за этот период моей трудовой деятельности были утеряны/утрачены. По моим многочисленным просьбам документы были найдены/восстановлены 28 сентября 2018 года. Инспектор сделала перерасчет пенсии (я получал 80-120 деноминированных белорусских рублей, а стал получать 380-414 деноминированных белорусских рублей). Так же, на словах, инспектор мне обещала единовременную выплату, через перерасчет, недополученной пенсии за 5 лет и 4 месяца. Однако, до нынешнего времени мне деньги не выплачены. Имею ли я право на такую единовременную выплату??? Ответьте, пожалуйста. Для меня, это очень важно. Лабков Сергей :: Могилев
|
| Ответов: 1 |
Нет. Перерасчёт пенсии производится с месяца, следующего за месяцем обращения. Если Вы обратились за перерасчётом 28.09.2018, то перерасчёт положен только с 01.10.2018 (ст.81 Закона РБ "О пенсионном обеспечении") Бордакова Елена :: 19.05.2021 в 19:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 314201
|
Опубликовано 15.05.2021 в 13:54
|
 |
| |
Пойти в отпуск, после армии
Добрый день.
В пятницу стал на учёт в военкомате, так как прошёл срочную военную службу. У меня имеется целевой договор с сельхозпредприятием, в понедельник иду устраиваться заново на работу, могу ли я сразу же в понедельник или вторник пойти в отпуск? Могу ли мне отказать? Саросек Андрей :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.05.2021 в 15:16
|
 |
| |
А если за свой счёт в отпуск уйти? Саросек Андрей :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.05.2021 в 15:22
|
 |
| |
День добрый! У меня похожий вопрос- я прихожу со срочной службы через неделю. До этого пол-года отработал на предприятии в рамках 2-х летней отработки (окончил ВУЗ-бюджет). Должен ли я сразу приступить к работе (сразу же как приеду домой из армии)- писать заявление на выход на работу, или же я могу неделю-другую отдохнуть после армии (матери помочь с ремонтом), а потом уже выходить на работу? Магновицкий Стас :: Могилев
|
| Ответов: 1 |
Многократно подобные вопросы рассматривались.
Не стесняйтесь воспользоваться поиском.
Смотрите, например, вопрос 313883.
Дата выхода согласовывается с нанимателем. Юрий Анатольевич :: 15.05.2021 в 15:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 314195
|
Опубликовано 15.05.2021 в 13:09
|
 |
| |
Отработка перед увольнением
Здравствуйте. Я работаю в Иностранном Унитарном Предприятии по бессрочному договору. Сейчас я хочу уволиться по собственному желанию. Скажите, пожалуйста, сколько я должна отработать по законодательству? Спасибо! Ольга :: Минск
|
| |
| Вопрос № 314189
|
Опубликовано 15.05.2021 в 00:51
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель отказать мне в полной нагрузке?
Добрый день.
Подскажите ,пожалуйста.
Я,находясь в отпуске по уходу за ребенком,вышла на работу на пол ставки.(я концертмейстер).
В июне месяце у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком.
Вопрос.
Могу ли я выйти на полную нагрузку,которая была до отпуска по уходу за ребенком или мне предстоит работать весь летний период на пол ставки до сентября?
Администрация мне говорит,что полную нагрузку я могу взять только в сентябре(на начало нового учебного года).Зарплата на пол ставки у меня ниже прожиточного минимума.Семья является многодетной.Отпуск по уходу за ребенком у меня не прерывался! Рабцевич Анна :: г.Борисов
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|