являясь безработной, родила, засчитывается ли государством уход за ребенком до 3 лет в таком случае?

Добоый день.Скажите пожалуйста, я уволилась с работы до рождения ребенка, будучи беременной. Теперь после родов нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, уже второй раз (т.е. ухаживаю за двумя детьми до 3 лет). Все это время, пока я сижу с детьми дома не засчитывается в трудовой стаж (т.к. я на момент рождения детей являлась безработной)?А если засчитывается, то как, разве в трудовую вносят такие данные (и кто их должен вносить)?Спасибо.

ирина карыткина :: могилев

Подскажите пожалуйста входит ли в трудовой стаж при оформлении пенсии по возрасту учеба в училище ( 1977-1979 )? Спасибо за ответ

Галина :: Минск

В марте собираю документы для выхода на пенсию по возрасту.Подскажите пожалуйста возможно ли уплатить недостающиие ( за 1год ) страховые взносы в пенсионный фонд самостоятельно ( так как стаж только 9 лет а необходимо 10 .. ) и как это сделать?Большое спасибо за ответ.

Галина :: Минск

Будьте любезны, подскажите , если я сдаю квартиру по договору и плачу налоги, возможно ли из полученного дохода перечислять взносы в пенсионный фонд или же необходимо все-таки открывать ИП?Еще раз огромное спасибо за ответ.

Галина :: Минск

A ecли ИП не приносит дохода? Кроме пенсионных отчислений что-нибудь нужно выплачивать?

Ирина :: Гомель

Т.е.если мне очень хочется даже не имея дохода с ип заплатить отчисления в пенсионный фонд, этого нельзя будет сделать?

irina :: gomel

имею ли я право на выплату страховых взносов уплаченых нанимателем за меня в фонд.

Здравствуйте уважаемые юристы.c 11/2001г. и по 6/2014г. работал во вредных условиях по 1 списку.до 1.01.2009г. у меня получается 7 лет.после 1.01.2009г. 5,5 лет.сейчас перевёлся на другую работу в связи с профессиональным заболеванием.получается что на пенсию я смогу пойти в 50 лет по старой пенсионой системе.но с 2009г. наниматель уплачивал за меня 5.5 лет стаховые взносы.имею ли я право после выхода на пенсию в 50 лет получать эти взносы как добавку к пенсии?или можно их получать сейчас как добавку к зарплате ежемесячно?или в связи с тем что я попадаю под старую пенсионую систему мне выплата этих взносов не положена?получается стаж по 1 списку 12.8 лет.когда нужно поменять работу что бы не потерять право на льготную пенсию?заранее благодарен.

михайлов виталий :: гомель

простите но я не понял вашего ответа.( Что касается взносов - они пойдут на погашение пенсии, которую Вы будете получать досрочно).так положена мне добавка к льготной пенсии до 60 лет или нет.

михайлов виталий :: гомель

Могу ли я перезаключить контракт с 5 лет на 1 год, в связи с изменениями труда?

Здравствуйте. У меня заключен контракт на 5 лет. Условия труда: 35-часовая рабочая неделя , по группе вредности - 3.1, график работы сменный. 08.09.2014 года мне сообщили, что у нас меняются условия труда. Будет 40 часовая рабочая неделя, по группе вредности -1, график работы сменный. Я хочу перезаключить контракт с 5 лет на 1 год. Мое руководство сказало, этого сделать нельзя

Сидельникова Наталья :: Минск

имеют ли право не уволить на испытательном если ошиблись и не написали в приказе??

Добрый день,такой вопрос,я устраивался на гос.предприятие на контракт сроком на один год с испытательным сроком на 3 месяца,я отработал 2 месяца и хочу уволиться,подняли приказ и у меня там не написано что есть испытательный срок а просто заключен контракт сроком на один год,но при трудоустройстве мне давали подписать обходной лист где начальник отдела и написала принять на работу с испытательным сроком 3 месяца,в контракте тоже не прописали это,я считаю что это ихняя ошибка,что мне в этом случае делать,увольнять не хотят,должен же быть наверное какой-то регламент принятия на работу ,просто напарницу мою принимали тоже со стороны как и меня и у нее прописано в приказе испытательный срок.что делать??

Саша :: Минск

могу ли я уволиться

срок контракта до 15.09.2014. 15.08.2014 подписал заявление на продление контракта на 1 год, сам контракт еще не подписывал. имею ли я права уволиться по истечению срока контракта т.е. 15.09.2014 или то что я подписал заявление уже значит что я продлил контракт на год и должен его доработать.

Скращук Сергей :: Кобрин

могут ли мне дать месяц отработки? т.к. в контракте прописано что за месяц до окончания контракта я обязан письменно предупредить о продолжении либо о прекращении контракта, а т.к. я написал заявление на продление это как бы я их предупредил о продлении???, а теперь передумал и хочу уволиться в срок истечения контракта 15.09.2014 сам контракт еще не подписывал. разъясните пожалуйста. заранее большое спасибо!!

Скращук Сергей :: Кобрин

написал заявление на увольнение. но регистрировать отказались. сказали что с такими вопросами только к директору. назначили прием на 16.09.2014 как быть????? еще один вопрос!!!! отпуск по графику был согласован на 15.09.2014 зашел в отдел кадров, а отпуск без моего ведома поставили на 28.12.2014 т.е. это получается через 1 год 3 месяца с чем я не согласен. Есть ли тут нарушение со стороны нанимателя и могу ли я уволиться в связи с не предоставлением трудового отпука???????

Скращук Сергей :: Кобрин