|
|
| Вопрос № 192071
|
Опубликовано 29.10.2013 в 10:39
|
 |
| |
Какие удержания производят из компенсации за неиспользованный отпуск
Добрый день! Такой вопрос:компнсация за неиспользованный отпуск работником в организации - необходимо удерживать из данной суммы подоходный налог, профсоюзные, пенсионные и страховые взносы? Спасибо! Светлана :: Витебск
|
| Ответов: 1 |
Из компенсации за неиспользованный отпуск удерживаются подоходный налог,отчисления в ФСЗН и профсоюзные взносы (при наличии заявления работника об удержании этих взносов). Наталья Шишло :: 29.10.2013 в 11:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 192036
|
Опубликовано 28.10.2013 в 21:32
|
|
| |
окончательный расчет с гл. бухгалтером
Помогите, пожалуйста, в решении следующего вопроса. Работаю гл. бухгалтером (в штатном расписании предусмотрена только одна еденица), собираюсь увольняться, имеею ли я право сама с собой в последний рабочий день производить окончательный расчет? Лосик Полина :: Полоцк
|
| |
| Вопрос № 191940
|
Опубликовано 28.10.2013 в 10:33
|
|
| |
инвентаризационная коммиссия. как часто принято менять её состав. есть ли закон.положение?
1) я, программер, вхожу в инвентаризационную коммиссию постоянно уже несколько лет, примерно 5лет, однако другие работники (которые по моему мнению) более логично поставить в инвентаризационную коммиссию, как юрист, инспекторы,водители и другие...__-2) мне надоело быть в инвентаризационной коммиссии уже пару лет, как из неё выйти ?? какие основания я могу "заявить" обоснованно для выхода из этой непонятной "инвентаризационной коммиссии"?? (некоторые докум-ты меня заставляют подписывать неглядя как вся коммиссия почти подписывает не-глядя) -3) инвентаризационная коммиссия. как часто принято менять её состав. есть ли закон.положение?- Петренко Алексанр :: Борисов
|
| Ответов: 1 |
Порядок создания и организации работы инвентаризационных комиссий регулируется Инструкцией по инвентаризации активов и обязательств, утвержденной постановлением Минфина от 30 ноября 2007 г. N 180. Ознакомившись с инструкцией, найдете в ней ответы на все свои вопросы. Наталья Шишло :: 28.10.2013 в 10:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 191659
|
Опубликовано 24.10.2013 в 13:47
|
|
| |
минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности
В бухгалтерию работник сдал 2 б/л : первый с 25.09.13 по 01.10.13 (травма в быту алкогольное опьянение ) с больницы скорой помощи,этот б/л не закрыт продолжает болеть, второй с 02.10.13 по 18.10.13 с поликлиники диагноз тот же, он закрыт.Пособие по первому б/л за 6 дн.сентябряя составило - 0, за 1 день сентября- 97678 руб, пособие по второму б/л за 17 дней составило - 1953568 руб. По первому б/л, пособие получилось ниже минимального размера рассчитанного от БПМ, по второму б/л пособие выше минимального. Если же расчет минимального пособия производить вообщем сразу по двум б/л получается совсем другой результат. Вопрос ограничение минимальное от БПМ надо считать по каждому б/л или же сразу по двум б/л , т.к. б/листы считаются не прерывными. Виктория Дор :: Минск
|
| Ответов: 2 |
С этим вопросом обратитесь в свой районный Фонд соцзащиты. Бордакова Елена :: 25.10.2013 в 00:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
У вас две "бумажки", но больничный один. Все считается по двум листкам в совокупности (вы же не платили по второму листку, как за новый больничный?). Что касается минимального больничного (в принципе) по такому вопросу лучше обратится в ФСЗН, так как закон новый и можно по разному трактовать. Мое мнение, что для такого случая надо отталкиваться от 50% от минимально-положенного, так как было алкогольное опьянение, без учета 6 дней которые вообще не оплачиваются. Наталья :: 27.10.2013 в 00:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 191607
|
Опубликовано 23.10.2013 в 23:15
|
|
| |
Компенсация при увольнении
Здравствуйте, сразу после окончания декретного уволилась, осталось 20 дней неиспользованного отпуска, дали компенсацию в размере 1277000 руб. Вопрос: как рассчитать верно ли заплатили?Работала продавцом, затем перевелась на бухгалтера с 9 марта 2010 годаЗ/пл бухгалтером:март-555804апрель-815179май-811897 (был больничный)июнь-892815июль-892815август-3885693 (зарплата, отпускные, больничный по бер. и родам)ушла в декрет с 20 августа 2010декретный отпуск по 19.10.2013г. уволилась 19.10.2013г. Людмила :: Минск
|
| Ответов: 1 |
для точного расчета надо знать не только суммы начисленной зарплаты (за год , а не за пару месяцев до д/о), но и надо видеть статьи начисления, а также табель (отработанный фонд времени) и размер тарифной ставки первого разряда (за год до вашего ухода в д/о и по настоящее момент). Заочно, без точных данных, вам никто не пересчитает. Хотите вникнуть в расчет скачайте 47 инструкцию по расчету среднего заработка сохраняемого за время отпуска . Наталья :: 27.10.2013 в 01:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
105 пользователей на сайте 
