Не оформлен (не выдан на руки) контракт, хочу уволиться на испытательном сроке

Здравствуйте! При приеме на работу я отдал трудовую, написал заявление о приеме и подписал контракт (в 2х экземплярах). В контракте был указан испытательный срок - 2 месяца. Проработал месяц, хочу уволиться. Мой экземпляр контракта мне до сих пор не вернули, непосредственный начальник говорит, что он (контракт) до сих пор не подписан директором. Смогу ли я добиться выплаты положенной мне заработной платы, если на момент подачи заявления об увольнении контракт мне так и не отдадут? И еще - мне была обещана компенсация за использование автомобиля(оплата бензина по предоставляемым мной чекам с АЗС). Чеки и отчеты о командировках я подавал, но денег тоже пока не дождался. Есть ли шанс при увольнении востребовать и эти суммы? Как правильно себя повести, на какие нормативные документы ссылаться и куда обращаться в том случае, если наниматель просто откажется мне что либо заплатить (и зарплату, и за бензин)?

Коновалов Николай :: Минск

Ключевые слова: испытательный срок, оформление контракта, оплата бензина

Похожие вопросы:

Вопрос № 257316: Имеет ли право работодатель изменить контракт задним числом?

Вопрос № 147211: Правила оформления контракта

Вопрос № 55869: Как распределяется ответственность между директором и главным бухгалтером?

Вопрос № 335672: Имеет ли право работодатель уволить работника, если его забирают на воинские сборы?

Вопрос № 335671: Имеет ли право работодатель уволить работника, если его забирают на воинские сборы?