Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   87 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238999
 Всего ответов: 283119
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
договор увольнение декретный отпуск суд квартира работа очередь компенсация налоги брак выселение долг жилье развод недвижимость алименты ип ребенок отпуск имущество лицензия приватизация налог контракт строительство иск право гражданство оформление документов зарплата раздел общежитие прописка молодая семья распределение льготный кредит наследство оформление документы амнистия молодой специалист права продажа сроки раздел имущества отработка регистрация кредит оплата беременность пособие льготы армия аренда











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 67369 Опубликовано 17.01.2010 в 19:13

увольнение по инициативе работника

Я работаю по контракту(до 25.04.2010) фотографом в музее. У нас поменялся директор. Могу ли я уволиться досрочно? В связи с изменением существенных условий труда, например.

Мухоровская Татьяна Борисовна :: Брест


Ключевые слова: увольнение, контракт, инициатива работника

  Ответов: 1

Нет, если суть существенных изменений условий труда - смена директора. Вас на работу принимало юридческое лицо, а не директор. Директор только подписал документы, т.е. выспутил от лица юридического лица. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Качкова Елена :: 17.01.2010 в 19:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 304905: Имеют ли они право мне отказывать ?

Вопрос № 194094: Можно ли расторгнуть контракт по инициативе сотрудника в связи с нарушением ТК нанимателем и в период отработки распределения

Вопрос № 335290: Когда идти в отпуск?

Вопрос № 334875: До какого момента считаюсь молодым специалистом?

Вопрос № 334820: в какой форме уведомлять друг друга о решении продлять контракт или трудовой договор?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=67369





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
40 ответов
879 благодарностей
2. Кирилл Олегович
29 ответов
131 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
11 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Advocate 29 375 55 38
2 ответов
131 благодарностей
5. Новиков Андрей
2 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335222Сергей30.12.25 в 20:33
335416Онисько М30.12.25 в 20:30
335411Богданов Олег30.12.25 в 03:44
335410Богданов Олег30.12.25 в 03:43
335400Гнездко Ирина28.12.25 в 14:26
335402Вероника28.12.25 в 07:56
335398Юлия21.12.25 в 19:57
334362Ляшко Андрей...16.12.25 в 14:53
335393Игнатова Але...16.12.25 в 14:52
335394Петрусева Ол...16.12.25 в 11:43












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы