Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   100 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238175
 Всего ответов: 282451
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит квартира сроки гражданство общежитие регистрация работа имущество документы увольнение ребенок декретный отпуск раздел имущества лицензия налоги недвижимость зарплата приватизация пособие оплата молодой специалист кредит беременность брак амнистия ип развод льготы распределение алименты договор компенсация отработка налог суд долг право строительство очередь армия молодая семья отпуск права иск наследство раздел прописка аренда оформление документов жилье выселение продажа оформление контракт











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 4877 Опубликовано 05.03.2007 в 15:26

Здравствуйте! Могу ли я, находясь в отпуске по уходу за ребенком, трудоустроится на 0,5 ставки в другую организацию, не увольняясь с основного места работы до окончания отпуска? И еще: может ли мой супруг, являясь начальником отдела, принять меня в свой отдел? Спасибо.

Повколас Юлия :: Минск


  Ответов: 1

Можете трудоустроиться в другую организацию на полставки, не увольняясь с основного места работы. Ваш супруг на работу Вас принять не может, т.к. не является руководителем предприятия (нанимателем). Работать в одном отделе с мужем-начальником отдела можете по умолчанию (если нет специфичных требований в зависимости от вида предприятия (банк, госструктура и т.д.)). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Агеенков Павел :: 05.03.2007 в 16:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 12.03.2007 в 16:57

В каком размере я буду получать пособие (50 или 100%)? Необходимо ли ставить в известность основного работодателя о решении работать по совместительству?

Повколас Юлия :: Минск


  Ответов: 1

Пособие будете получать по основному месту работы без уменьшения его размера, как и получали. Основному работодателю говорить или не говорить - Ваше право, это ни на что не повлияет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Агеенков Павел :: 12.03.2007 в 17:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=4877





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
137 ответов
115 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
84 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
30 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334594Садовская Ма...08.07.25 в 09:19
334590Кирилюк Васи...08.07.25 в 08:30
334591Кирилюк Васи...08.07.25 в 08:30
334592Зуева Татьяна08.07.25 в 07:10
334589Мария07.07.25 в 23:20
334584Маргарита07.07.25 в 17:41
334587Сидорова Жан...07.07.25 в 14:10
334581Юрий07.07.25 в 08:48
334582Yura07.07.25 в 08:47
334570Санько Татья...07.07.25 в 08:38












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы