Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   242 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239770
 Всего ответов: 283690
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение амнистия раздел имущества оформление развод продажа жилье молодой специалист оформление документов приватизация сроки отработка налог ип беременность гражданство брак налоги регистрация иск компенсация суд договор работа льготный кредит молодая семья аренда ребенок квартира декретный отпуск строительство имущество документы долг зарплата оплата раздел пособие отпуск выселение прописка контракт алименты кредит распределение очередь недвижимость общежитие право наследство лицензия армия права льготы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 47452 Опубликовано 02.06.2009 в 12:21

Зависит ли возможность отпуска с последующим увольнением от количества дней отпуска?

Зависит ли возможность отпуска с последующим увольнением от количества дней отпуска? Т.е. если часть отпуска была использована ранее и осталась только половина, а работник хочет написать заявление на отпуск с последующим увольнением. Есть ли у работодателя право потребовать выйти после отпуска на работу и отработать месяц, или отказать в отпуске вовсе?

Бразинская Оля :: Брест


Ключевые слова: отпуск с последующим увольнением, отпуск, увольнение

  Ответов: 2

все зависит от того как Вы работаете по трудовому договору или контракту :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Шубич Валентина :: 02.06.2009 в 18:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

все зависит от того как Вы работаете по трудовому договору или контракту :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Шубич Валентина :: 02.06.2009 в 18:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 324102: Имеет ли право работодатель отказать в отпуске в заявлении на отпуске с последующим увольнением. В отпуске не была полтора года.

Вопрос № 174239: Могу ли я рассчитывать на увольнение без отработки (1 месяц) , если учесть , что беру "отпуск с последующим увольнением" ?

Вопрос № 51225: Имеет ли право работодатель отказать мне в отпуске с последующим увольнением и каков срок рассмотрения заявления?

Вопрос № 51224: Имеет ли право работодатель отказать мне в отпуске с последующим увольнением и каков срок рассмотрения заявления?

Вопрос № 336109: могу ли брать отпуск в счет будущег трудового периода

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=47452





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
32 ответов
158 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
3 ответов
883 благодарностей
3. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1162 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336186Гужева Ирина01.10.26 в 17:03
336187Виталий01.10.26 в 16:49
336182Виталий01.10.26 в 10:47
336178Дмитрий30.09.26 в 12:04
336170Ларин Дмитрий30.09.26 в 08:39
336171Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336172Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336173Кирдей Татья...30.09.26 в 08:33
336175Бельмач Свет...30.09.26 в 08:29
336163Viktor27.09.26 в 16:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы