Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   122 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 237737
 Всего ответов: 282007
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел имущества зарплата компенсация декретный отпуск увольнение продажа документы очередь налог оплата долг лицензия беременность имущество молодая семья выселение иск распределение контракт квартира аренда ребенок алименты сроки приватизация молодой специалист отпуск раздел общежитие наследство прописка права гражданство недвижимость кредит пособие жилье отработка налоги оформление амнистия суд ип оформление документов развод брак строительство армия право регистрация работа льготы договор льготный кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 4083 Опубликовано 19.02.2007 в 13:37

Уважаемые юристы! Подскажите, как грамотно включить в контракт сотрудника обязанность компенсировать предприятию стоимость затраченных на его обучение средств, при досрочном расторжении контракта по инициативе работника? Заранее благодарю.

Наталья :: Минск


  Ответов: 1

Изменения и дополнения в контракт вносятся дополнительным соглашением. Мало исходных данных, что за контракт, который досрочно расторгается по инициативе работника. Был ли договор при направлении на обучение и т. д. При внесении изменений и дополнений в контракт, если работник откажется, вообще может возникнуть ситуация, при которой контракт вообще будет расторгнут. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Долгов Роман :: 19.02.2007 в 13:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=4083





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
163 ответов
108 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
15 ответов
859 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
13 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334145Петров Евген...10.05.25 в 06:21
334143Cемен Антиле...09.05.25 в 16:38
334144Cемен Антиле...09.05.25 в 16:37
334138Бересневич Т...09.05.25 в 13:35
334137Дмитрий 09.05.25 в 10:03
334136Дмитрий 08.05.25 в 21:50
334135Козловский И...08.05.25 в 21:40
334123марина08.05.25 в 21:29
334133Бакун Надежда08.05.25 в 10:13
334124Марина 08.05.25 в 06:41












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы