|
|
Вопрос № 331988 |
Опубликовано 30.04.2024 в 14:56
|
|
| |
удержание из заработной платы за обучение
Добрый день. Сын подписал контракт на работу, в котором указано, что при увольнении работника раньше, чем до окончания контракта у него из окончательного расчета удержится сумма за обучение (обучение было внутри организации и никаких документов о проведении обучения сын не подписывал) в размере 400 руб. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли будет произведено удержание указанной суммы в контракте, если сын дополнительно письменного согласия на это удержание из заработной платы не давал? Наталья Д :: Брест
|
Ключевые слова: обучение, удержания, зарплата |
Ответов: 1 |
А зачем дополнительно? Сколько согласий , вы полаете, требуется? Один раз подписал и достаточно. Если был не согласен с этим пунктом, так и подписывать нечего. Сейчас только если признавать через суд этот пункт недействительным по каким-то непонятным основаниям :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Юрий Анатольевич :: 30.04.2024 в 15:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|