Имеет ли право работодатель меня не уволить

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

176 пользователей на сайте

Всего вопросов: 238776

Всего ответов: 282925


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
увольнение компенсация работа молодая семья долг оформление документов беременность договор отработка распределение общежитие зарплата приватизация лицензия недвижимость право амнистия оплата прописка ип строительство льготный кредит гражданство ребенок армия раздел налог кредит жилье льготы права отпуск имущество развод регистрация брак сроки контракт алименты налоги раздел имущества молодой специалист аренда выселение наследство квартира иск пособие оформление продажа суд документы декретный отпуск очередь

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 331831	Опубликовано 06.04.2024 в 15:02

Имеет ли право работодатель меня не уволить

Здравствуйте. Хочу уволиться. Контракт закончился ещё в октябре месяце, новый контракт не выдавали, уведомление на продления или прекращения контракта тоже не выдавали. Приказа о переходе с контракта на бессрочный договор тоже не была. Сейчас хочу уволиться, нужно ли мне будет отрабатывать месяц?

Ольга :: Минск

Ключевые слова: отработка, Увольнение, контракт

Ответов: 2

Нужно, судя по всему. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 06.04.2024 в 16:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

По факту продолжающихся трудовых отношений Вы сейчас работаете на условиях бессрочного трудового договора. То, что эти отношения не оформлены- нарушение нанимателя. "Отрабатывать" месяц- и нужно и не нужно. Тут как договоритесь с нанимателем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Кирилл Олегович :: 08.04.2024 в 09:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 334749: Увольнение по трудовому договору

Вопрос № 334748: Увольнение по трудовому договору

Вопрос № 334747: Увольнение по трудовому договору

Вопрос № 334076: Могу ли требовать выдать расчётный лист в день увольнения?

Вопрос № 334017: Могут ли уволить.

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=331831

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Юрий Анатольевич
46 ответов 876 благодарностей

2.	Кирилл Олегович
35 ответов 125 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
16 ответов 1437 благодарностей

Все юристы (1154 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

335194	Татьяна	07.11.25 в 06:43
335184	Кухаренко Ви...	06.11.25 в 03:56
335188	Сидорова Мар...	06.11.25 в 03:48
335182	Кухаренко Ви...	05.11.25 в 14:37
335183	Кухаренко Ви...	05.11.25 в 14:37
335181	Рита	04.11.25 в 18:13
335179	Грекова Мари...	04.11.25 в 13:37
335177	Кошень Юлия	04.11.25 в 03:50
335174	Алексейцева ...	03.11.25 в 18:41
335172	Макаренко Ни...	02.11.25 в 18:11

© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы