Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   169 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 236901
 Всего ответов: 281085
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
продажа ребенок развод долг распределение право строительство компенсация квартира отпуск армия налоги молодой специалист очередь оформление документов приватизация общежитие раздел имущества зарплата льготы оформление молодая семья беременность наследство сроки суд регистрация налог лицензия отработка алименты работа документы увольнение кредит иск декретный отпуск пособие жилье льготный кредит оплата амнистия гражданство права ип прописка брак недвижимость договор имущество контракт аренда раздел выселение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 319412 Опубликовано 11.02.2022 в 16:40

Имеет ли право меня не увольнять работодатель, если у меня контракт но проживаю я в другом районе и нет возможности ездить на работу?

Здравствуйте, такая ситуация, я работаю в городе по контракту, живу в городе у родственников, прописка и основное место жительство у меня другого района, на данный момент я не могу жить у родственников и снимать жильё, и переезжаю в другой район по месту прописки и проживания основного, могу ли я уволится в такой ситуации или меня имеют право не увольнять?

Немкевич Эмма :: Барановичи


Ключевые слова: Работа, контракт, увольнение

  Ответов: 3

Если сможете подтвердить нанимателю переезд и факт того, что это препятствует продолжению трудовых отношений, то увольнение возможно. Не исключено, что через суд, но возможно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 11.02.2022 в 16:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Имеют право не увольнять. Уважительность причины для увольнения изначально оценивает наниматель. Вы вправе обратиться в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 11.02.2022 в 17:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте! Эмма, изменение места жительства признается уважительной причиной для досрочного прекращения контракта, но это должно быть РЕАЛЬНО и ПОДТВЕРЖДЕНО ДОКУМЕНТАЛЬНО. Уважительность причины досрочного расторжения контракта в каждом конкретном случае оценивает наниматель, а на работника возлагается обязанность представить нанимателю документы, подтверждающие наличие соответствующей уважительной причины, препятствующей дальнейшей работе по заключенному контракту. При возникновении спора между сторонами (работником и нанимателем) по данному поводу - работник вправе обратиться за его разрешением в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 12.02.2022 в 10:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 333283: За какие административные правонарушения могут не взять на работу в белтаможсервис

Вопрос № 333253: Домашняя химия

Вопрос № 333046: Выплатаалиментов

Вопрос № 332493: Имеет ли право работодатель заставлять выкупать просроченный товар?

Вопрос № 332492: Имеет ли право работодатель заставлять выкупать просроченный товар?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=319412





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
54 ответов
843 благодарностей
2. Кирилл Олегович
39 ответов
93 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
21 ответов
1428 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
2 ответов
0 благодарностей
5. Дмитрий
1 ответов
1123 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1147 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333312Винникова Ек...28.11.24 в 02:56
333307Пётр Иванови...27.11.24 в 20:26
333302Игнатович Ел...26.11.24 в 19:01
333305Щетько Оксан...26.11.24 в 15:56
333303Михаил26.11.24 в 14:04
333296Наталья Соко...25.11.24 в 17:39
333298Иванова Ната...25.11.24 в 17:37
333295Юрченко Влад...25.11.24 в 13:32
333289Иванов Дмитр...24.11.24 в 20:56
333283Дарья24.11.24 в 20:51












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы