Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   141 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 239468
 Всего ответов: 283475
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
беременность договор отработка раздел компенсация общежитие продажа недвижимость молодая семья регистрация оформление документов наследство выселение декретный отпуск раздел имущества алименты налог лицензия гражданство льготный кредит работа зарплата суд развод налоги квартира имущество увольнение пособие амнистия аренда документы строительство приватизация кредит долг оплата ип ребенок иск армия права право оформление брак льготы отпуск сроки контракт распределение очередь жилье прописка молодой специалист











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 309771 Опубликовано 08.10.2020 в 18:27

Имеет ли право работодатель уволить когда предоставлен больничный на дородовый отпуск?

Здравствуйте. Работаю по договору-подряда и на работе не говорила что беременна, до декрета осталось чуть-чуть. Могут ли меня уволить когда принесу больничный на до родовый отпуск и не выплатить дородовые ДС?

Таргоня Инна :: Минск


Ключевые слова: увольнение, выплаты, Работа

  Ответов: 1

По договору подряда увольнение исключено. Возможно расторжение договора при наличии оснований. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Advocate 29 375 55 38 :: 08.10.2020 в 18:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 335612: Имеет ли право работодатель отказать мне от доп. выходного

Вопрос № 335512: Увеличение обеда

Вопрос № 335303: Имеет ли руководитель организации не оплатить переработанные часы

Вопрос № 335302: Имеет ли руководитель организации не оплатить переработанные часы

Вопрос № 334470: Возможно ли при трудоустройстве исключить пункты из контракта?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=309771





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
45 ответов
140 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
19 ответов
882 благодарностей
3. Валерия Константиновна
2 ответов
0 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
2 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335884Алёна Чаевск...07.05.26 в 04:33
335883Надежда 06.05.26 в 19:20
335880Артём 05.05.26 в 16:28
335881Семен Антиле...05.05.26 в 14:25
335879Финская Ната...04.05.26 в 19:06
335877Сергей 04.05.26 в 13:28
335873Базака Богдан02.05.26 в 07:16
335868Мазан Татьян...30.04.26 в 22:47
335860Иван Иванов30.04.26 в 15:08
335861Анна28.04.26 в 17:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы