Увольнение с отработки за прогулы

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

129 пользователей на сайте

Всего вопросов: 239318

Всего ответов: 283378


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
налог оформление увольнение регистрация брак оформление документов ребенок иск прописка жилье армия декретный отпуск кредит суд выселение работа квартира льготы контракт отработка отпуск договор право строительство долг молодой специалист имущество молодая семья алименты гражданство аренда недвижимость документы лицензия льготный кредит раздел имущества зарплата права наследство оплата приватизация раздел развод сроки беременность компенсация ип пособие общежитие налоги продажа амнистия очередь распределение

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 305405	Опубликовано 08.04.2020 в 18:03

Увольнение с отработки за прогулы

Меня уволили 08.04 c отработки за прогулы и меня через месяц заберают в армию нужно ли мне будет платить за учёбу или армия защитается как отработка я отработал 8 из 12 месяцев

Миша Базылевский :: Сенно

Ключевые слова: Увольнение, с работы, рогулы,

Ответов: 1

Нужно, НЕ "защитается". А чего увольнение по данной статье, может есть смысл и основания обжаловать? При этом можно было бы уволиться в связи с призывам и тогда бы "защиталась". :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 08.04.2020 в 18:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос	Опубликовано 08.04.2020 в 18:47

увольнаяться надо за 2 недели до того как тебя заберут а у меня ещё полтора месяца

Миша Базылевский :: Сенно

Ответов: 1

И что, как это относится к прогулу и обжалованию увольнения? Вообще, увольняться в связи с призывом надо в день, непосредственно предшествующий дню призыва, иначе - по договоренности с нанимателем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 08.04.2020 в 19:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 247403: Могут ли сократить с работы если ребенку нет 5 лет

Вопрос № 335240: Как уволить работника-пенсионера

Вопрос № 334749: Увольнение по трудовому договору

Вопрос № 334748: Увольнение по трудовому договору

Вопрос № 334747: Увольнение по трудовому договору

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=305405

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
59 ответов 137 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
41 ответов 880 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
13 ответов 1441 благодарностей

Все юристы (1157 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

335730	Светлана	22.03.26 в 13:41
306283	Данилович Дм...	22.03.26 в 08:20
335726	Денис	21.03.26 в 21:18
335727	Юлия Солянова	21.03.26 в 16:44
335721	Иванова Кате...	19.03.26 в 18:45
335715	Бересневич Т...	19.03.26 в 12:18
335718	Таряник Жанн...	19.03.26 в 12:17
335687	Суркова Мария	19.03.26 в 03:53
335706	Кремаренко Б...	18.03.26 в 03:47
335710	Егорова Юлия	17.03.26 в 17:00

© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы