Имеет ли работадатель меня наказать

Добрый день, 14.10 мне вручили для ознакомления приказ о наложении дисциплинарного взыскания. В приказе написано что я должен был убыть в командировку 21.09 согласно приказу от 19.09, который я не видел до сих пор. 23.09 на объект где я работал приехал начальник и потребовал у меня объяснительную записку. Правоправны ли действия нанимателя? И как мне действовать в сложившейся ситуации.

Макарчик Сергей :: Гродно

Ключевые слова: командировка, взыскание, приказ

Похожие вопросы:

Вопрос № 336141: командировка, несовершеннолетние

Вопрос № 335097: Обязана ли я ехать в командировку на маршрутке, если у меня несовершеннолетний ребенок?

Вопрос № 334930: ознакомление с документами командировки

Вопрос № 331068: Имеет ли право руководитель отправить в командировку в выходной день.

Вопрос № 327708: Имеет ли пр-во нанимать отправить меня работать в детский летний лагерь?