Имеет ли право работодатель не сокращать меня в связи с закрытием места моей работы?

Работаю в магазине города дежурным по залу.Организация закрыла магазин в связи с невозможностью платить за аренду помещения.Сама организация в данный момент продолжает деятельность как и раньше, но в другом своем магазине, в котором наличия дежурного по залу не предусмотрена. В связи с тем,что через месяц у меня заканчивается контракт меня уведомили, что его не продлевают. Но до окончания контракта магазин ( место работы)уже закрыт. В данный момент свои обязанности выполнять не могу, т.к. магазина нет, директор предлагает выполнять просто ее поручения. Правильно ли это? И прав ли работодатель, что в связи с закрытием магазина, не сократил меня?И положено ли мне 3 или 2- кратное среднемесячное пособие?

Сергей силиверстенко :: Костюковичи

Ключевые слова: Сокращение, закрытие места работв, окончание контракта

Похожие вопросы:

Вопрос № 331888: Полностью ли выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск?

Вопрос № 331887: Полностью ли выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск?

Вопрос № 331776: Может ли наниматель не выплатить мне компенсацию за неиспользованный отпуск

Вопрос № 328864: Имеет ли право работодатель отказать в увольнении по истечении контракта

Вопрос № 322752: Когда должны рассчитать по окончанию контракта?