Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   238 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239054
 Всего ответов: 283174
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие лицензия молодой специалист льготный кредит раздел иск брак ребенок декретный отпуск приватизация распределение налог строительство сроки молодая семья алименты налоги оплата ип выселение квартира отработка компенсация суд развод контракт гражданство недвижимость армия наследство беременность льготы право очередь права зарплата жилье аренда имущество оформление документов документы договор регистрация прописка долг раздел имущества увольнение отпуск общежитие работа продажа амнистия оформление кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 294993 Опубликовано 03.04.2019 в 14:59

Имеет ли право работадатель уволить меня если я нахожусь на больничном

Здравствуйте я работаю по договору подряда,на данный момент нахожусь на больничном ,может ли со мной работодатель расторгнуть договор??

Алеся Вилкова :: ЖИТКОВИЧИ


Ключевые слова: Сроки

  Ответов: 2

Может :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 03.04.2019 в 15:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

По договору подряда сторонами определены вид работ и срок их исполнения (напр. с 01.01.19 по 28.02.19) - по нему стороны выполняют работы не по трудовому праву, а регулируются гражданским кодексом. Так по окончании срока договора нет обязанности предупреждать об его окончании (как это предусмотрено в трудовом законодательстве) - если стороны пришли к соглашению что определенные договорам работы не выполнены в указанный в договоре срок - заключается дополнительное соглашение о продлении срока договора подряда. Если работы выполнены в сроки указанные в договоре - договор прекращает свое действие. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ольга друк :: 03.04.2019 в 18:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 332907: Сроки подачи записи о нарушении пдд в гаи

Вопрос № 331328: За какой срок объединяются дела?

Вопрос № 330919: Сколько может хранится товар

Вопрос № 330745: Увольнение по договору

Вопрос № 329703: Уволиться до окончания контракта

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=294993





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
41 ответов
131 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
21 ответов
879 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
6 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

133437Дубовик Анна15.01.26 в 16:41
335470Николай Горо...15.01.26 в 16:39
335454Наталья14.01.26 в 18:17
335455Наталья14.01.26 в 18:17
335456Наталья14.01.26 в 18:17
335457Наталья14.01.26 в 18:17
335458Наталья14.01.26 в 18:16
335453Григорий14.01.26 в 12:43
335459Наталья14.01.26 в 12:42
335451Бобырь Алек...14.01.26 в 10:25












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы