должны ли оплачивать переработку?: Сверхурочной считается работа, выполненная работником по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной для него продолжительности рабочего времени, предусмотренной правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работы (сменности). Если у вас сверхурочная работа, то она оплачивается в двойном размере за каждый час переработки. или каждые 8 часов переработки заменить на доп выходной.Право на отдых в течении рабочей смены: Работникам предоставляется в течение рабочего дня перерыв для отдыха и питания продолжительностью не менее 20 минут и не более двух часов, который используется работником по своему усмотрению и в рабочее время не включается.Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работ (сменности) либо по соглашению между работником и нанимателем.(есть и исключения зависит от характера работы)) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Чигринец Надежда :: 17.01.2019 в 14:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить