|
 |
| Вопрос № 288886 |
Опубликовано 25.10.2018 в 19:19
|
 |
| |
Нужно ли предупреждать нанимателя заранее о том, что я не планирую выходить на работу по окончании декретного отпуска?
Здравствуйте! Я не планирую выходить на прежнее место работы по окончании отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. Нужно ли предупреждать нанимателя заранее и в какой срок? Грекова Анастасия :: Витебск
|
Ключевые слова: увольнение, декретный отпуск |
| Ответов: 1 |
Для того, чтобы ответить на Ваш вопрос недостаточно данных. На основании какого договора вы работаете срочный (контракт) или бессрочный. В дальнейшем все зависит от оснований увольнения. Если бессрочный, основание - по собственному желанию, за месяц до достижения ребенком 3 летнего возраста. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Кузнецов Александр :: 26.10.2018 в 16:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|