Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   121 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 239847
 Всего ответов: 283768
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
регистрация увольнение кредит имущество компенсация лицензия суд гражданство приватизация алименты отработка оформление документов недвижимость работа документы права долг ип контракт квартира брак жилье льготный кредит продажа льготы раздел имущества договор оплата очередь иск аренда беременность оформление амнистия наследство армия общежитие пособие раздел налоги отпуск выселение сроки молодой специалист право молодая семья строительство ребенок развод налог прописка распределение декретный отпуск зарплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 287152 Опубликовано 13.09.2018 в 18:41

Имеет ли право работадатель отказать мне в увольнении?

Добрый день, я работаю по договору подряда, но хочу уволится. Имеет ли право заказчик ( работадатель) требовать, чтобы я на свое место привел другого человека? И может каким либо другим способом удерживать на рабочем месте, применяя претензии в отношении исполнителя?

Лисовой :: Иван


Ключевые слова: Сроки, оформление

  Ответов: 1

Не имеет. У вас нет рабочего места, у вас гражданско-правовые отношения, а не трудовые. Выполнили работу, предусмотренную договором, подписали акт выполненных работ, получили деньги и свободны. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 13.09.2018 в 19:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 332907: Сроки подачи записи о нарушении пдд в гаи

Вопрос № 331328: За какой срок объединяются дела?

Вопрос № 330919: Сколько может хранится товар

Вопрос № 330745: Увольнение по договору

Вопрос № 329703: Уволиться до окончания контракта

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=287152





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
31 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
24 ответов
883 благодарностей
3. Федотов Олег
13 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336248Татьяна Дылюк02.11.26 в 15:27
336249Валерия 31.10.26 в 12:55
336247Шпадарук Анна31.10.26 в 07:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы