Работайте на здоровье по совместительству на полставки у другого нанимателя. При этом Ваш ВУЗ не имеет никакого отношения к Вашей работе по совместительству. То есть согласия или разрешения ВУЗа испрашивать не нужно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 12.07.2018 в 12:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

По совместительству в другой организации Вы можете работать только на 0,5 ставки. Причем количество таких ставок не ограничивается законом. То есть Вы можете по совместительству работать в нескольких организациях, главное, чтобы Вы успевали выполнять порученную Вам работу. Университету "по барабану" как Вы проходите отработку - на ставку (1,0) или на полставки (0,5) или даже 0,25 ставки, главное, то что Вы трудитесь в той организации, в которую были распределены. Однако в организации, в которой Вы проходите отработку, для того, чтобы Вас могли перевести на 0,25 ставки, необходимо Ваше письменное согласие, которое оформляется в виде заявления, после чего к Вашему труд. контракту заключается дополнительное соглашение. Вы должны знать, что Ваш наниматель имеет право перевести Вас на работу на 0,25 ставки, но не обязан это делать. Иными словами, он может удовлетворить Вашу просьбу, а может и отказать Вам. И еще, основное место работы будет у Вас считаться - место отработки. По совместительству в др. организациях Вы можете работать только на 0,5 ставки, т.е. Вы не сможете в другой организации по совместительству работать на ставку. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 12.07.2018 в 15:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить