|
|
Вопрос № 242575 |
Опубликовано 13.11.2015 в 09:03
|
|
| |
Имеет ли работодатель право уволить беременную?
Если работодатель по заключению врачебной комиссии перевел беременную на более легкую работу, но на этой легкой работе беременная как работник его не устраивает может ли он уволить ее по несоответствию занимаемой должности? Фесько Светлана :: Гродно
|
Ключевые слова: увольнение, беременность | | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|