|
|
| Вопрос № 232981 |
Опубликовано 31.05.2015 в 02:21
|
 |
| |
Могу ли я расторгнуть уже подписанный контракт?
Здравствуйте!Скажите,пожалуйста,работаю в одной фирме,с которой в августе истекает контракт,неделю назад подписал новый контракт на 5 лет,но вчера предложили работу в другой фирме!Могу ли я расторгнуть уже подписанный новый контракт,и по окончании старого уйти на новую работу?Спасибо! минько сергей :: минск
|
Ключевые слова: новая работа, контракт, расторгнуть |
| Ответов: 1 |
здравствуйте. Если наниматель согласен, то без проблем. Другое дело - если не согласен. В этом случае нет однозначного ответа без изучения контрактов. По общему правилу, если подписал, то исполняй (т.е. не можете самовольно не исполнять контракт). Если же новый контракт имеет принципиальные отличия от действующего, что свидетельствует о новых по сути отношениях, то контракт не начнет действовать, пока Вы не приступите по нему к работе; в этом случае по окончании старого можно уйти на новую работу. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 31.05.2015 в 11:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
276 пользователей на сайте 
Версия для печати
