Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   228 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239158
 Всего ответов: 283244
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
строительство прописка зарплата раздел имущества долг льготы приватизация иск армия отработка гражданство амнистия общежитие беременность налоги контракт аренда наследство жилье работа право оформление квартира декретный отпуск отпуск раздел льготный кредит сроки выселение регистрация лицензия имущество ип молодая семья налог молодой специалист продажа документы развод очередь распределение компенсация суд ребенок пособие алименты оформление документов недвижимость права кредит договор брак оплата увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 229095 Опубликовано 30.03.2015 в 21:32

как уволится имея контракт

как можно уволится если подписан контракт,по соглашению двух сторон не соглашаются,ходила к юристу показывала контракт нашли ошибку(неправильное составление контракта)в заявлении написала,что нарушения трудового кодекса,я уже не знаю что делать ,помогите решить вопрос?

кружкова наталья :: орша


Ключевые слова: контракт, работа, уволнение

  Ответов: 1

ошибки разные бывают, поэтому прокомментировать этот момент не ознакомившись с ошибками не представляется возможным. Абсолютно не понятно, кому Вы написали заявление о нарушении трудового кодекса, и какие нарушения усмотрели, и кем они установлены. Трудовой договор (контракт- вид трудового договора) расторгается по соглашению сторон, по инициативе одной стороны, по причинам не зависящим от воли сторон. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 31.03.2015 в 10:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 333246: Перевод на другую работу в связи с закрытием торгового объекта

Вопрос № 281560: Какое заявление я должна написать что бы уволится до 3 мая и желательно что бы меня не обманули?

Вопрос № 278276: как могу уволится

Вопрос № 271370: Имеет ли право работодатель отказать мне в уволнении?

Вопрос № 254465: Могу ли я уволиться по статье 35 пункт 5, и в течении какого времени?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=229095





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
45 ответов
133 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
30 ответов
880 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
14 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335577Виктор09.02.26 в 03:40
335574Анна08.02.26 в 18:55
335576Банцевич08.02.26 в 18:40
335575Олег08.02.26 в 15:20
335573Ольга 07.02.26 в 16:55
335566Остапук Анна06.02.26 в 19:12
335567Виталий06.02.26 в 19:11
335568Виталий06.02.26 в 19:10
335571Саша06.02.26 в 19:09
335564Анастасия 05.02.26 в 14:31












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы