Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   247 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239846
 Всего ответов: 283764
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
долг общежитие выселение оформление работа право регистрация армия гражданство компенсация лицензия кредит беременность молодая семья жилье оформление документов иск отработка продажа распределение раздел алименты увольнение оплата договор ип амнистия очередь сроки брак приватизация зарплата суд развод недвижимость раздел имущества льготный кредит молодой специалист декретный отпуск налог прописка отпуск строительство льготы права имущество квартира аренда наследство ребенок налоги контракт пособие документы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 209831 Опубликовано 05.06.2014 в 10:34

Какие льготы имеет молодой специалист?

Здравствуйте! Я работаю в организации и недавно я получила распределение в эту же организацию. Нужно ли мне увольняться или можно просто перевестись на ставку? Если я не уволюсь, то что я при этом теряю? (речь идет о пособиях и выплатах молодому специалисту) Заранее Большое спасибо.

Анна Казанкова :: Минск


Ключевые слова: Прием на работу, молодой специалист, выплаты

  Ответов: 1

Увольняться не нужно. Достаточно продлить контракт(или заключить новый) на срок равный сроку распределения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 05.06.2014 в 15:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 292835: Может ли работодатель принять на работу инвалида 2 группы (нерабочая) если его устраивают физические данные и профпригодность инвалида и что для этогд

Вопрос № 252131: Нужно ли сообщать в налоговые органы о приеме на работу пенсионера?

Вопрос № 250934: Имеет ли право работодатель мне в отказе на прием на работу?

Вопрос № 334651: Как повлияет открытие ЧУП на получение детского пособия до 3-х лет?

Вопрос № 334439: НПД в декрете

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=209831





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
31 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
24 ответов
883 благодарностей
3. Федотов Олег
13 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336248Татьяна Дылюк02.11.26 в 15:27
336249Валерия 31.10.26 в 12:55
336247Шпадарук Анна31.10.26 в 07:29
336246Ковалева Але...28.10.26 в 16:56
336244Павел27.10.26 в 15:23
336243Буренкова Та...26.10.26 в 11:14
336241Преснякова Т...24.10.26 в 19:19












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы