Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   312 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238065
 Всего ответов: 282303
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация отпуск ребенок раздел оформление документов молодой специалист прописка ип квартира строительство работа регистрация право аренда иск отработка распределение общежитие оформление недвижимость договор лицензия контракт льготы жилье долг компенсация увольнение развод суд оплата наследство армия имущество сроки налоги гражданство продажа амнистия зарплата брак раздел имущества беременность документы очередь пособие молодая семья права декретный отпуск кредит налог алименты льготный кредит выселение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 209831 Опубликовано 05.06.2014 в 10:34

Какие льготы имеет молодой специалист?

Здравствуйте! Я работаю в организации и недавно я получила распределение в эту же организацию. Нужно ли мне увольняться или можно просто перевестись на ставку? Если я не уволюсь, то что я при этом теряю? (речь идет о пособиях и выплатах молодому специалисту) Заранее Большое спасибо.

Анна Казанкова :: Минск


Ключевые слова: Прием на работу, выплаты, молодой специалист

  Ответов: 1

Увольняться не нужно. Достаточно продлить контракт(или заключить новый) на срок равный сроку распределения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 05.06.2014 в 15:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 292835: Может ли работодатель принять на работу инвалида 2 группы (нерабочая) если его устраивают физические данные и профпригодность инвалида и что для этогд

Вопрос № 252131: Нужно ли сообщать в налоговые органы о приеме на работу пенсионера?

Вопрос № 250934: Имеет ли право работодатель мне в отказе на прием на работу?

Вопрос № 334439: НПД в декрете

Вопрос № 333906: На какие выплаты может рассчитывать военнообязанный белорус, призванный на военные сборы, работающий в Российской Федерации по договору ГПХ?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=209831





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
101 ответов
113 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
78 ответов
865 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
23 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334480Алексей21.06.25 в 21:20
334481Степапов Иван21.06.25 в 21:12
334482Степапов Иван21.06.25 в 21:11
334479Alena 21.06.25 в 18:37
334474иванова инна21.06.25 в 14:51
334476Тамара21.06.25 в 14:11
334454Антон21.06.25 в 08:29
334468Козич Павел20.06.25 в 23:37
334462Ольга20.06.25 в 23:30
334470Ширкевич Вит...20.06.25 в 22:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы