Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   255 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238796
 Всего ответов: 282938
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
регистрация работа долг договор права прописка отработка лицензия раздел декретный отпуск продажа аренда выселение наследство налог ребенок оформление льготы гражданство брак квартира беременность право налоги амнистия армия общежитие приватизация иск недвижимость суд алименты имущество ип зарплата пособие строительство компенсация отпуск развод сроки жилье контракт кредит молодая семья распределение оплата документы молодой специалист очередь оформление документов льготный кредит раздел имущества увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 206919 Опубликовано 22.04.2014 в 16:27

Имеет ли право директор не предоставить полный отпуск перед декретным

Я беременна. Работаю в частной фирме с 5.11.2013 года. В декрет уходить в конце августа. По закону (если я не ошибаюсь), я могу попросить предоставить мне полный отпуск 25 к.д. до больничного по беременности и родам. Но директор отказывается предоставлять полный отпуск, объясняя это тем, что после декрета я могу уволиться, и кто ему тогда вернет выплаченные мне деньги. Имеет ли он право так сделать?

Ольга :: Витебск


Ключевые слова: Беременность, отпуск

  Ответов: 1

Нет. Наниматель обязан предоставить вам полный отпуск до больничного по беременности и родам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 22.04.2014 в 17:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 22.04.2014 в 17:47

А на какие нормативные документы можно ссылаться в этом случае?

Ольга :: Витебск


  Ответов: 1

ст.166, 168 Трудового кодекса РБ :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Костюк Катерина юрист +37529 631 80 09 :: 23.04.2014 в 11:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 333626: Может ли беременная женщина работать 12 часов по скользящему графику?

Вопрос № 331330: Какие выплаты по Беременности положены безработной?

Вопрос № 331329: Какие выплаты по Беременности положены безработной?

Вопрос № 329988: Имеет право руководитель отказать мне в трудовом отпуске перед декретным в количестве 29 дней ?

Вопрос № 329725: Наказание за угрозу "выкидыша"

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=206919





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
38 ответов
126 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
38 ответов
876 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
18 ответов
1437 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335210Оксана10.11.25 в 18:58
335209Пигас София 10.11.25 в 13:12
335206Наталья10.11.25 в 06:43
335200Алина Атвино...09.11.25 в 20:36
335196Цветкова Анна08.11.25 в 21:18
335193Воронова Раи...08.11.25 в 07:42
335197Волков Алекс...08.11.25 в 07:37
335198Волков Алекс...08.11.25 в 07:37
335195Владимир07.11.25 в 19:01
335194Татьяна07.11.25 в 06:43












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы