Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   75 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 237346
 Всего ответов: 281454
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак суд право декретный отпуск квартира жилье иск оформление увольнение компенсация молодая семья льготный кредит регистрация молодой специалист гражданство работа ребенок долг развод раздел документы имущество беременность ип строительство приватизация недвижимость прописка оформление документов льготы налог права аренда наследство очередь отпуск налоги зарплата кредит оплата контракт амнистия армия договор распределение лицензия отработка общежитие продажа алименты пособие выселение сроки раздел имущества











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 206199 Опубликовано 11.04.2014 в 19:08

Преследование со стороны наимателя

Здравствуйте.Ситуация такая: на своей работе подвергаюсь преследованиям со стороны своего руководства. Хорошее не замечается или делается вид что так и должно, а за любое недовыполнение - сразу выговор и лишение премиальных. При этом за гораздо более серьёзные недоработки никто из коллег ничего подобного не видит. Подскажите как защитить себя в этой ситуации? Во вторник, когда выйду с больничного, нужно будет подписать очередной приказ на выговор и лишение...

Козырев Александр :: Могилев


Ключевые слова: Преследование, лишение, недоработки

  Ответов: 1

Работник в силу ст. 53 ТК обязан надлежащим образом исполнять свои трудовые обязанности. Поэтому то, что "хорошее не замечается" - ничего удивительного в этом нет, так должно быть - работник должен работать надлежащим образом. Реагирует наниматель как раз в случае нарушения работником дисциплины. Если имеет место ненадлежащее исполнение обязанностей, то наниматель привлекает работника к дисциплинарной ответственности. С точки зрения права никаких нарушений нет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 12.04.2014 в 23:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 291262: недоработуи при сменном графике

Вопрос № 314976: Как остановить преследование

Вопрос № 302241: Что можно предпринять, как его привлечь к ответственности или оградить от преследования

Вопрос № 295606: Как привлечь к ответственности?

Вопрос № 281182: Преследует обвиняемый

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=206199





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
67 ответов
854 благодарностей
2. Кирилл Олегович
56 ответов
95 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
53 ответов
1431 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
13 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1150 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333755Раткевич Анд...13.02.25 в 23:29
333750Андрей13.02.25 в 23:19
333751Кравцова Анн...13.02.25 в 23:17
333753Ирина13.02.25 в 23:10
333754Ирина13.02.25 в 23:09
333749Александр Ан...13.02.25 в 08:07
333748Анна12.02.25 в 18:31
333744Николай12.02.25 в 09:29
333738Ященко Иван 11.02.25 в 19:03
333742Пахутко Ната...11.02.25 в 16:21












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы