|
|
Важное уведомление
20 июля 2026 года сайт подвергся атаке (несанкционированный доступ к базе данных).
Для восстановления работоспособности была возвращена резервная копия сервера от 11 июля 2026.
К сожалению, данные за период с 11 по 20 июля 2026 (вопросы, ответы и связанные изменения) восстановить не удалось.
Приносим извинения за неудобства. Если ваш материал за этот период пропал — опубликуйте его повторно.
| Вопрос № 184838 |
Опубликовано 07.08.2013 в 19:53
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель отказать мен в увольнении по соглашению сторон
Здравствуйте. Я работаю на государственном предприятии по контракту. Контракт на 3 года. Хочу уволиться по соглашению сторон, но руководитель не отпускает, т.к. еще нужно 3 года отработать по контракту. Подскажите, есть ли какие-либо варианты уволиться Пестрак Елена :: г.Ивацевичи
|
Ключевые слова: уход в отпуск, увольнение, оформление документов |
| Ответов: 1 |
Постарайтесь постичь глубой смысл этих простых слов - "по соглашению сторон". Это означает, что на расторжение контракта согласен как работник, так и наниматель. А если кто-то из них не согласен, соглашения сторон быть не может. Вариантов уволиться масса - например, не выйти на работу. Или выйти в состоянии опьянения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Сергей Магонов :: 07.08.2013 в 20:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
484 пользователя на сайте 
Версия для печати
