Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   89 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238545
 Всего ответов: 282751
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество лицензия оформление общежитие строительство декретный отпуск молодой специалист иск ребенок ип зарплата жилье отработка договор алименты льготы беременность приватизация армия молодая семья налоги раздел имущества гражданство контракт права пособие недвижимость компенсация развод выселение увольнение очередь оформление документов суд распределение амнистия работа наследство квартира документы льготный кредит продажа сроки регистрация брак право долг прописка оплата кредит аренда раздел налог отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 178018 Опубликовано 19.05.2013 в 22:30

имеет ли право директор меня уволить беременную ?

Здравствуйте,у меня вопрос от моей сестры: Я работаю в ЧУП, работник я одна + директор: дело в том что я забеременела,и когда я рассказала директору , она меня вежливо попросила уволиться по собственному желанию, под предлогом то что она не сможет оплатить мне больничный лист. И пришлось написать заявление на увольнение . вопрос: правильно ли я поступила,подскажите как быть дальше?

Богдевич Виталий :: Гродно


Ключевые слова: увольнение, беременность, диретор.

  Ответов: 1

Если наниматель уже издал приказ об увольнении и вас с ним ознакомил, то ничего не сделать. Если же приказа еще нет, то можно отозвать заявление. Правильно вы сделали или нет - решать вам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Качкова Елена :: 19.05.2013 в 23:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 332678: Оплачивается ли листок нетрудоспособности по беременности безработной?

Вопрос № 331769: Могут ли забрать в армию?

Вопрос № 331765: Могут ли забрать в армию?

Вопрос № 331492: Замена статьи 174, ч.3

Вопрос № 331092: Как должен оплачиваться легкий труд по беременности

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=178018





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
50 ответов
872 благодарностей
2. Кирилл Олегович
32 ответов
122 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
12 ответов
1434 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334952Ирина Кузнец...19.09.25 в 18:59
334963Мария Род Чу...19.09.25 в 18:29
334961 Шамак Анна19.09.25 в 05:24
334953Любовь 18.09.25 в 12:02
334872Ирина18.09.25 в 11:39
334950Копач Ольга17.09.25 в 21:41
334949Семенович Св...17.09.25 в 06:11
334943Иовлева Юлия16.09.25 в 19:21
334946koland198616.09.25 в 18:37
334945Трофимова Ол...16.09.25 в 15:19












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы