Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   386 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239693
 Всего ответов: 283649
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
строительство зарплата аренда очередь брак гражданство декретный отпуск наследство права общежитие молодой специалист документы увольнение раздел имущества работа молодая семья армия недвижимость кредит иск лицензия компенсация сроки имущество развод раздел налоги ребенок отпуск амнистия распределение суд оформление контракт продажа долг квартира льготный кредит договор выселение жилье льготы алименты право пособие отработка оформление документов регистрация налог прописка оплата беременность ип приватизация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 172111 Опубликовано 06.03.2013 в 17:19

имеет ли право работодатель отказать мне

я отец троих детей . безработный . имею ли я льготы по трудоустройству.

комаровский василий михайлович :: солигорск


Ключевые слова: работодатель., право, льгота

  Ответов: 1

нет, если только вы не направлены на работу государственной службой занятости в счет брони (ст. 16 ТК). И это весьма слабенькая "льгота", вам нельзя немотивированно отказать в приеме на работу. Зато мотивированно можно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 06.03.2013 в 18:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 278713: Имеет ли право работодатель забирать один день отпуска?

Вопрос № 265970: Может ли работодатель уволить до окончания испытательного срока, если я беременна и в связи с этим не справляюсь с должностными обязанностями?

Вопрос № 197673: Как правильно оформить временно на человека свой бизнес.

Вопрос № 134501: Имеет ли работодатель уволить меня по статье?

Вопрос № 325908: Растаможить автодом под 140-ой указ

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=172111





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
42 ответов
156 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
26 благодарностей
 
Все юристы (1161 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336111Сергей25.08.26 в 12:13
336109Татьяна21.08.26 в 14:14
336108Татьяна21.08.26 в 14:11
336107Татьяна21.08.26 в 14:01
336106Ирина21.08.26 в 13:59
336105Юрий20.08.26 в 13:37
336097Михайлашев ...18.08.26 в 12:55
336039Татьяна 18.08.26 в 11:49
336078Татьяна 18.08.26 в 11:47
336094Левицкая Тат...18.08.26 в 11:38












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы