Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   188 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239408
 Всего ответов: 283443
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодой специалист прописка раздел имущества увольнение выселение продажа оплата льготы молодая семья имущество общежитие зарплата недвижимость жилье налоги беременность сроки брак контракт долг алименты пособие очередь компенсация иск оформление документов документы амнистия льготный кредит развод работа лицензия аренда кредит право квартира отпуск наследство оформление регистрация раздел строительство договор налог ип отработка распределение ребенок гражданство права армия декретный отпуск приватизация суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 164704 Опубликовано 14.12.2012 в 22:35

Могу ли уволиться при заключенном контракте?

Работаю в магазине, принимаю товар. В течение всей смены 8-9 часов нахожусь на открытой рампе, температура в зимнее время такая же как на улице, отопление отсутствует. Режим работы двухсменный, при этом время отдыха между второй и первой сменой составляет только 7 часов. Является ли то и другое нарушением условий труда. Могу ли я уволиться (заключен контракт) по статье 41?

Марина :: беларусь


Ключевые слова: нарушение условий труда

  Ответов: 1

Это является нарушением условий труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат в Литве и Беларуси :: 16.12.2012 в 00:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 294676: Можно ли отменить статью "недоверие" и получить компенсацию за нарушение нанимателем условий труда?

Вопрос № 213057: за какой срок пишется заявление на увольнение при нарушении условий труда нанимателем

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=164704





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
42 ответов
139 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
2. Юрий Анатольевич
28 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
6 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Валерия Константиновна
2 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335824дмитрий18.04.26 в 07:32
335817Анна18.04.26 в 07:18
335827Кубрин Дмитр...18.04.26 в 07:17
335811Виталий17.04.26 в 05:05
335812Виталий17.04.26 в 05:05
335814Натали17.04.26 в 04:55
335815Натали17.04.26 в 04:55
335808Анна15.04.26 в 21:37
335806Галина 15.04.26 в 21:36
335800Екатерина13.04.26 в 13:48












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы