Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   221 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 236867
 Всего ответов: 281063
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира строительство развод регистрация алименты беременность приватизация увольнение брак аренда оформление льготный кредит наследство жилье молодая семья право выселение прописка общежитие гражданство армия очередь кредит раздел раздел имущества долг отработка контракт ребенок льготы оплата отпуск сроки иск зарплата налог молодой специалист декретный отпуск лицензия имущество налоги работа оформление документов суд недвижимость пособие права распределение амнистия ип компенсация документы продажа договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 164704 Опубликовано 14.12.2012 в 22:35

Могу ли уволиться при заключенном контракте?

Работаю в магазине, принимаю товар. В течение всей смены 8-9 часов нахожусь на открытой рампе, температура в зимнее время такая же как на улице, отопление отсутствует. Режим работы двухсменный, при этом время отдыха между второй и первой сменой составляет только 7 часов. Является ли то и другое нарушением условий труда. Могу ли я уволиться (заключен контракт) по статье 41?

Марина :: беларусь


Ключевые слова: нарушение условий труда

  Ответов: 1

Это является нарушением условий труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат в Литве и Беларуси :: 16.12.2012 в 00:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 294676: Можно ли отменить статью "недоверие" и получить компенсацию за нарушение нанимателем условий труда?

Вопрос № 213057: за какой срок пишется заявление на увольнение при нарушении условий труда нанимателем

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=164704





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
52 ответов
841 благодарностей
2. Кирилл Олегович
41 ответов
92 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
31 ответов
1428 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
6 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1147 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333279Кристина23.11.24 в 07:31
333277Скрунда Ольга22.11.24 в 19:01
333270Каленкевич В...22.11.24 в 17:17
333272Иван22.11.24 в 10:05
333268Тимахова Нат...21.11.24 в 11:34
333269Тимахова Нат...21.11.24 в 11:34
333263Кошень Юлия 21.11.24 в 05:28
333265Колесник Тат...21.11.24 в 05:27
333254Виктор Горьк...20.11.24 в 21:03
333259Финская Ната...20.11.24 в 21:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы