Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   191 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 239028
 Всего ответов: 283161
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
иск льготный кредит документы лицензия права строительство льготы пособие право увольнение договор регистрация оформление документов алименты беременность молодой специалист имущество приватизация недвижимость декретный отпуск общежитие аренда отработка налоги кредит армия ребенок работа раздел брак отпуск амнистия выселение наследство сроки развод жилье суд зарплата ип гражданство контракт очередь прописка налог оформление квартира распределение молодая семья оплата продажа долг раздел имущества компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 164704 Опубликовано 14.12.2012 в 22:35

Могу ли уволиться при заключенном контракте?

Работаю в магазине, принимаю товар. В течение всей смены 8-9 часов нахожусь на открытой рампе, температура в зимнее время такая же как на улице, отопление отсутствует. Режим работы двухсменный, при этом время отдыха между второй и первой сменой составляет только 7 часов. Является ли то и другое нарушением условий труда. Могу ли я уволиться (заключен контракт) по статье 41?

Марина :: беларусь


Ключевые слова: нарушение условий труда

  Ответов: 1

Это является нарушением условий труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат в Литве и Беларуси :: 16.12.2012 в 00:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 294676: Можно ли отменить статью "недоверие" и получить компенсацию за нарушение нанимателем условий труда?

Вопрос № 213057: за какой срок пишется заявление на увольнение при нарушении условий труда нанимателем

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=164704





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
43 ответов
131 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
23 ответов
879 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
4 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
2 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335446Семерник Ант...12.01.26 в 03:52
335441Ирина11.01.26 в 13:38
335444Игорь11.01.26 в 12:27
335439Власов Яросл...09.01.26 в 17:37
335440Любовь 09.01.26 в 17:20
335372Горбачев Вяч...08.01.26 в 20:46
335437Голобоков Ар...08.01.26 в 20:39
335438Голобоков Ар...08.01.26 в 20:37
335435Анна 08.01.26 в 18:10
335428Василий08.01.26 в 04:41












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы