|
|
| Вопрос № 314115
|
Опубликовано 08.05.2021 в 02:33
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель отказать в компенсации?
Год работаю на предприятии, на данный момент нахожусь в трудовом отпуске. Работодатель на протяжении этого времени систематически задерживает заработную плату, и отпускных я так ещё и не получила хотя уже третью неделю нахожусь в нем. В трудовом контракте который мы заключали с нанимателем четко прописаны даты выплат. Но они не производятся в установленный срок. Могу ли я уволиться с этого предприятия по нарушению трудового контракта с денежной компенсацией в размере трёх минимальных заработных плат? Сапрыкина Вера :: Кобрин
|
| |
| Вопрос № 314114
|
Опубликовано 08.05.2021 в 02:28
|
|
| |
Имеет ли право работодатель отказать в компенсации?
Год работаю на предприятии, на данный момент нахожусь в трудовом отпуске. Работодатель на протяжении этого времени систематически задерживает заработную плату, и отпускных я так ещё и не получила хотя уже третью неделю нахожусь в нем. В трудовом контракте который мы заключали с нанимателем четко прописаны даты выплат. Но они не производятся в установленный срок. Могу ли я уволиться с этого предприятия по нарушению трудового контракта с денежной компенсацией в размере трёх минимальных заработных плат? Сапрыкина Вера :: Кобрин
|
| Ответов: 2 |
Формально нарушение есть. Но в связи с тем, что вы так долго тяните с этой проблемой , суд может отказать в удовлетворении ваших требований. Для оценки перспективы информации мало. Обратитесь к адвокатам для подробного анализа ситуации.
В связи с невыплатой отпускных вы могли бы претендовать на перенос отпуска, но вы переноса не потребовали. Это тоже судом будет учтено Юрий Анатольевич :: 08.05.2021 в 07:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Доброе утро! Вера, можете, но при досрочном расторжении контракта в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, контракта работнику выплачивается минимальная компенсация в размере трех среднемесячных заработков. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 08.05.2021 в 10:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 314113
|
Опубликовано 08.05.2021 в 01:44
|
|
| |
Могут ли по исполнительному листу снимать с зарплатной карты всю сумму?
Доброго времени суток. Интересует такой вопрос. На все банковские счета был наложен арест за неуплату рассрочки. Никаких исполнительных листов на работу не прислали, но с зарплатного счета снимают абсолютно все средства, даже не 50 а 100% всего заработка. Правомерно ли данное решение нотариуса которая делала исполнительные документы? Стельмошенко Александра :: Минск
|
| |
| Вопрос № 314112
|
Опубликовано 08.05.2021 в 00:05
|
|
| |
Сможет ли супруг наследовать
Мы с мужем составили завещание на квартиру на 2 детей( каждый на свою долю). Подскажите, в случае смерти одного из нас, будет ли делится доля умершего ещё и на супруга? В независимости от составленного завещания или написали на детей,значит 1/2 часть квартиры наследуется детьми? Квартира совместно нажитое имущество. Спасибо Курлович Валерия :: Минск
|
| |
| Вопрос № 314111
|
Опубликовано 07.05.2021 в 23:39
|
|
| |
Имеет ли право истец просить суд возмещение морального вреда?
Квартиросъёмщиком был причинен материальный ущерб имуществу(сломана балконная рама). Он отказался добровольно устранить поломку либо возместить деньгами. Как правильно составить иск в суд? И возможно ли помимо возмещения материального ущерба, просить суд возмещение морального вреда? Если да,то как правильно составить иск. Вербицкая Алёна :: Речица
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
227 пользователей на сайте 
