|
 |
Вопрос № 219717
|
Опубликовано 13.11.2014 в 00:16
|
 |
| |
Можно ли работающей не брать больничный по беременности и получать пособие с рождения
Здравствуйте! Я беременна. Работаю. Подошел срок брать больничный, но мне выгоднее не брать больничный и получать пособие на ребенка с рождения. Возможно ли такое? И какой должен быть алгоритм действий? Отказ от больничного в поликлинике? На работе оформляется отпуск за свой счет? Куда обращаться для выплаты пособия с рождения? Спасибо марина л :: минск
|
Ответов: 1 |
Отказываться от больничного не нужно. Просто потом вы не предъявляете больничный для оплаты, а подадите заявление о назначении пособия по уходу за ребенком с момента рождения. Все пособия будут выплачиваться вам по месту работы. Наталья Шишло :: 13.11.2014 в 09:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 13.11.2014 в 13:47
|
 |
| |
Спасибо за ответ. Заявление на пособие писать по месту работы? И зачем брать больничный если его потом не отдавать? Врач говорит, что если не будете сдавать то нужно писать отказ.. можно ли пособие получать по месту работы мужа? Кто тогда должен писать заявление на пособие? марина л :: минск
|
Ответов: 1 |
Заявление писать по месту вашей работы. По месту работы мужа пособие выплачивается неработающим женщинам. Предъявлять больничный к оплате или нет - это ваше право. Наталья Шишло :: 13.11.2014 в 22:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.02.2016 в 00:07
|
 |
| |
Скажите, пожалуйста, надо ли в таком случае ходить на работу до родов? Или при отказе оплаты больничного по БиР можно сидеть дома? Т.е. больничный действителен будет, только бесплатный? Полежаева Юлия :: Волковыск
|
| |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 23.02.2016 в 22:21
|
 |
| |
Может ли работодатель отказать, т.е. не разрешить ходить на работу? Полежаева Юлия :: Волковыск
|
| |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 06.10.2016 в 15:33
|
 |
| |
А как тогда быть с отсутствием на работе во время родов? Предоставляется другой ЛН конкретно на время нахождения в роддоме? или писать заявление на отпуск? Копыл Инна :: Гродно
|
| |
Вопрос № 256908
|
Опубликовано 06.10.2016 в 14:35
|
 |
| |
выплачивается ли пособие
Выплачивается ли пособие на второго ребенка в семье, если первый ребенок инвалид достиг 18-летнего возраста Сильчук Игорь :: агр. Войневичи
|
| |
Вопрос № 256777
|
Опубликовано 03.10.2016 в 11:38
|
 |
| |
какие сроки по выплате материальной помощи от профсоюза
Здравствуйте. Подскажите, как сроки существуют по выплате материальной помощи от профсоюза в связи со смертью отца. Заявление было составленно 19 августа 2016г. С тех пор мне только и говорят "мы вам позвоним","мы вам сообщим" и не более того... Правомерны ли их действия, и что я могу предринять? Спасибо!!! Cергей :: Верхнедвинск
|
Ответов: 1 |
Сергей, формы, системы и размеры оплаты труда работников, в том числе и дополнительные выплаты стимулирующего и компенсирующего характера, устанавливаются нанимателем на основании коллективного договора, соглашения и трудового договора. Иными словами, в вышеуказанных документах прописываются определенные сроки, условия и правила, по которым производятся выплаты, причитающиеся работнику. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 03.10.2016 в 12:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Вопрос № 223901
|
Опубликовано 16.01.2015 в 02:44
|
 |
| |
Льготы для инвалидов в транспорте
Имеет ли право бесплатного проезда в маршрутном такси инвалид 2 группы? Конышев Александр :: Орша
|
| |
Вопрос № 256497
|
Опубликовано 23.09.2016 в 03:55
|
 |
| |
имеет ли мать ребенка-инвалида на свободный от работы день в неделю, если отец не работает?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста. В полной семье воспитывается ребенок-инвалид, отец не работает и не зарегистрирован как безработный, мать работает на условиях полной занятости (5-дневная рабочая неделя). Имеет ли право мать на свободный от работы день в неделю? Хейфец Светлана :: г.Минск
|
Ответов: 1 |
Светлана, необходимо обратить внимание на наличие трех следующих условий:1. в семье работника воспитывается ребенок-инвалид в возрасте до восемнадцати лет либо трое и более детей в возрасте до шестнадцати лет;2. работник в этой рабочей неделе занят на работе пять или шесть рабочих дней с продолжительностью рабочего времени в неделю не менее установленной в статьях 112 - 114 Трудового кодекса Республики Беларусь;3. другой родитель (мать (мачеха), отец (отчим) в полной семье является занятым либо проходит подготовку в клинической ординатуре в очной форме, признан инвалидом, получает ежемесячную страховую выплату в соответствии с законодательством об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.Именно при наличии вышеуказанных условий предоставляется свободный день в неделю.Занятыми, считаются граждане, указанные в ст. 2 Закона Республики Беларусь от 15 июня 2006 года "О занятости населения Республики Беларусь". К ним, в частности... Подробнее
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 23.09.2016 в 09:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 23.09.2016 в 20:21
|
 |
| |
В полной семье воспитывается ребенок-инвалид. Мать работает на условиях полной занятости (5дневная рабочая неделя), отец-не работает. Скажите, если на отца оформить пособие по уходу за ребенком инвалидом ( с 3 до 18 лет), будет ли матери предоставлен дополнительный свободный от работы в неделю день? Хейфец Светлана :: г.Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|