|
|
| Вопрос № 304355
|
Опубликовано 25.02.2020 в 19:17
|
 |
| |
Имеют ли право платнику отказать в самостоятельном трудоустройстве
Отучилась в Гомельском медколледже на платной основе. Когда подошло время распределения выясняется, что свободные дипломы с правом самостоятельного трудоустройства выдавать не хотят. Всем платникам навязывают направления для трудоустройства. Полномочно ли это. Имею ли право на самостоятельное трудоустройство ,если да на основании какой статьи. Спасибо. Копенкова :: Гомель
|
| Ответов: 1 |
Место работы путем распределения предоставляется в соответствии с полученной специальностью (направлением специальности, специализацией) и присвоенной квалификацией выпускникам, получившим:высшее, среднее специальное, профессионально-техническое образование в дневной форме получения образования за счет средств республиканского и (или) местных бюджетов, за исключением лиц, обучавшихся на условиях целевой подготовки;среднее специальное или высшее образование I ступени, не менее половины срока обучения которых финансировалось за счет средств республиканского и (или) местных бюджетов и осуществлялось в дневной форме получения образования, за исключением лиц, на момент распределения обучающихся в вечерней или заочной форме получения образования и работающих по получаемой специальности (направлению специальности, специализации), а также обучавшихся на условиях целевой подготовки. Адвокат Корзун Василина +375 29 375 5538 :: 25.02.2020 в 19:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 304333
|
Опубликовано 24.02.2020 в 22:03
|
|
| |
Могла ли произойти ошибка в рассчете суммы?
Здравствуйте, закончила Витебский медколледж по целевому направлению по специальности медико-профилактическое дело (срок обучения 1г и 10 мес.) . Из-за целевого направления срок отработки - 3 года. Отработала 1,5 года, осталось ещё столько же. Желание работать дальше по этой специальности напрочь отсутствует, обратилась в колледж для расчёта суммы за неполную отработку. В итоге увидев цифры, опешила. Ещё за 1.5 неоотработанных года нужно будет заплатить чуть более 4000 бел.руб., при том, что платное обучение в нашем колледже за год (2016-2018г.) стоило в районе 900 руб. Откуда могла взяться такая огромная сумма и может ли такое быть вообще? Вербицкая Виктория :: Новолукомль
|
| |
| Вопрос № 304258
|
Опубликовано 21.02.2020 в 16:19
|
|
| |
могу ли я обращаться в профсоюз после контракта
всю жизнь прораотал на одном гос.предприятии.все эти годы являлся членом профс.сейчас,за 7 лет до пенсии,наним.не продлил со мной контракт.Могу лм я после увольнения по истечении контракта обрашатьс в профс.этой орнанизации по вопр.,например,оказании мне однократной матер.помощи или оплаты сан.лечения и др.вопросам? солод иван петрович :: минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.02.2020 в 18:13
|
|
| |
например?куда обращаться (к наним.,профс )и какие лок док просить? А закон что говорит солод иван петрович :: минск
|
| Ответов: 1 |
Обращаться вы можете, но помощь имеют право не оказывать. Например в коллективном договоре может быть оговорено, что проработавшим 10 лет на предприятии пенсионерам делают подарок к какому-то празднику. Юрист :: 21.02.2020 в 20:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.02.2020 в 22:48
|
|
| |
Я не на пенсии,не продлили контр.Т.е.,как я понял,все зависит от того,что написано в кол.договоре Правильно?А в законе о профс.что нибудт есть на такой случай? солод иван петрович :: минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.02.2020 в 12:24
|
|
| |
т.е.я из профс.автоматически вышел? Я ему взносы десятки лет платил,ничем не пользовался,права мои он не защитил.. и он позволил не продлить мне контракт...и ничего мне не должен..зачем он нужен,этот профсоюз солод иван петрович :: минск
|
| |
| Вопрос № 304222
|
Опубликовано 20.02.2020 в 13:37
|
|
| |
Нужно ли подтверждение квалификации
Здравствуйте!Я окончила медицинский колледж в 2012 году по специальности "Лечебное дело" квалификация фельдшер-акушер, сразу после окончания устроилась в центр гигиены и эпидемиологии на должность помощника энтомолога. Сейчас хочу устроиться в больницу на должность медсестры. Нужно ли мне подтверждать свою квалификацию для работы медсестрой? Чирица Анжела :: Молодечно
|
| Ответов: 1 |
Вы не работали по специальности, имея квалификацию фельдшер-акушер более 4-х лет, поэтому обязаны подтвердить в БелМАПО свою квалификацию, сдав экзамен (проверочное испытание). Основание: Постановление Министерства здравоохранения РБ от 20.09.2012 № 142 «Об утверждении Инструкции о порядке проведения подтверждения квалификации и проверочного испытания для лиц, имеющих высшее или среднее специальное медицинское (фармацевтическое) образование, не работавших по имеющейся специальности более четырех лет». В указанном документе Вы найдете перечень документов, который Вы должны предоставить в БелМАПО. При этом прохождение проверочного испытания осуществляется по инициативе соискателя, т.е. только по Вашему заявлению, а не по направлению учреждения здравоохранения. При успешном прохождении испытания в БелМАПО Вас могут принять на работу в качестве медицинской сестры. После этого Вам нужно будет пройти переподготовку по специализации «медицинская сестра, соответствующего профиля» в количество ... Подробнее
Ладыга Иван Антонович :: 20.02.2020 в 14:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.02.2020 в 11:25
|
|
| |
Спасибо большое за ответ.Подскажите ещё, пожалуйста, если бы я ушла работать медсестрой в июне 2018,т.е. отработав помощником энтомолога 3 года и потом 3 года в декретном отпуске, все равно нужно было бы подтверждать квалификацию? Чирица Анжела :: Молодечно
|
| Ответов: 1 |
Вы уходили бы в отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет с должности медицинской сестры, поэтому подтверждать квалификацию Вам было бы не нужно. То есть Вы числились бы работником учреждения здравоохранения, в должности медсестры, хотя и находились бы в социальном отпуске по уходу за ребенком. Ладыга Иван Антонович :: 21.02.2020 в 15:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 304198
|
Опубликовано 19.02.2020 в 18:21
|
|
| |
Имеет ли право работодатель отказать мне в выходе на работу на 0,5 ставки?
Здравствуйте! Работала, находясь в декрете, 2 года по своей основной деятельности на 0,5 ставки и вопросов не возникало. Сейчас меня "попросили" уйти в декрет либо выходить на полную ставку, мотивируя это тем, что в штатном расписании за мной закреплена единица, а не 0,5. Насколько это правомерно? Преснакова Анна :: Могилев
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
149 пользователей на сайте 
