|
|
| Вопрос № 266249
|
Опубликовано 26.04.2017 в 19:49
|
 |
| |
Помогите молодому специалисту правильно уволиться с работы
Отрабатываю после университета, был призван в Вооруженные силы РБ, после демобилизации продолжил дальше отрабатывать, потом узнал что можно получить справку о свободном трудоустройстве, Сходил в университет получил справку. Директору сказал что буду увольняться, (мол есть справка). Он сказал что может уволить только по статье (плохой) а я устраиваюсь в органы , возможно ли уволиться по 37ст Иванов Александр Александрович :: Минск
|
| Ответов: 1 |
В рассматриваемой ситуации наниматель не обязан Вас увольнять с работы. Если трудовой договор срочный или заключен контракт, придется отработать до его окончания. +375 44 5916390 :: 26.04.2017 в 22:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 27.04.2017 в 00:22
|
|
| |
Объясните зачем тогда нужна справка о свободном трудоустройстве если всё равно придётся отработать Иванов Александр Александрович :: минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 27.04.2017 в 00:26
|
|
| |
Дмитрий, трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор (контракт) может быть в любое время прекращен по соглашению сторон трудового договора (ст.37 ТК РБ). Если же наниматель не согласен с увольнением по данному основанию, тогда бессрочный трудовой договор можно прекратить по желанию (ст.40 ТК РБ), а срочный (контракт) - по требованию работника (ст.41 ТК РБ), при наличии для этого оснований. А эти статьи мне не помогут? Иванов Александр Александрович :: минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 27.04.2017 в 20:13
|
|
| |
а если наниматель согласен уволить меня по соглашению сторон, то придётся ли мне возмещать государству деньги ( если у меня есть справка) Иванов Александр Александрович :: Минск
|
| |
| Вопрос № 266313
|
Опубликовано 27.04.2017 в 20:01
|
|
| |
Имеют ли право требовать деньги на субботник?
Здравствуйте. На работе (Белорусский государственный экономический университет) собирают деньги на субботник. Нужно ли сдавать деньги, если сам субботник состоялся? Насколько правомерны такие поборы? Имеют ли право удержать деньги через бухгалтерию? Трунин Сергей Евгеньевич :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Не Нужно сдавать деньги, если сам субботник состоялся, не состоялся и просто - не нужно. совершенно не правомерны такие поборы. Не имеют ли право удержать деньги через бухгалтерию. каждый год в апреле об этом отвечаем. Сергей Иванович :: 27.04.2017 в 20:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Взносы производятся исключительно в добровольном порядке. Принуждение неправомерно. Удержать из заработной платы не вправе. Осипова Виктория +375(29)1305050 :: 27.04.2017 в 20:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 266299
|
Опубликовано 27.04.2017 в 16:34
|
|
| |
Могут ли мне отказать в отпуске?
Добрый день. С 28 июля 2015 года заключён трудовой контракт с работодателем на период по 28 июля 2017 года. Т.е. на 2 года. На сегодняшний день в отпуске не находился за весь период работы.Контракт заканчивается через 3 месяца. Могу ли я взять отпуск за 2015-2017 гг.,так как продлевать контракт в дальнейшем не намерен? Могут ли мне отказать в отпуске? Петров :: Александр
|
| |
| Вопрос № 266298
|
Опубликовано 27.04.2017 в 16:33
|
|
| |
Могут ли мне отказать в отпуске?
Добрый день. С 28 июля 2015 года заключён трудовой контракт с работодателем на период по 28 июля 2017 года. Т.е. на 2 года. На сегодняшний день в отпуске не находился за весь период работы.Контракт заканчивается через 3 месяца. Могу ли я взять отпуск за 2015-2017 гг.,так как продлевать контракт в дальнейшем не намерен? Могут ли мне отказать в отпуске? Петров :: Александр
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
336 пользователей на сайте 
