|
|
| Вопрос № 285638
|
Опубликовано 06.08.2018 в 15:00
|
 |
| |
Имеет ли право работадетель лишать премии молодого специалиста
Добрый день!По распределению работаю на заводе, молодой специалист. и весь наш цех за июль месяц лишают цеховой премии, а это значительная сумма к зп, с учетом того что и так получаем копейки. имеют ли права лишить этой премии молодого специалиста, если по сути повлиять на технологический процесс я не в силах, работаю 5 месяц.?? заране6е спасибо Юргель Виктория :: Минск
|
| |
| Вопрос № 285614
|
Опубликовано 05.08.2018 в 17:45
|
|
| |
оставит ли работодатель оплату за отработанный стаж
Я проработала на предприятии почти 10 лет. Мне не продлили контракт. Через 2 месяца меня взяли на это же предприятие. У нас есть оплата за стаж работы. Оплата за стаж будет начисляться с нуля или продлиться отработанный стаж на этом предприятии. Циуля Оксана :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Здравствуйте. Без ознакомления с Положением, в котором указано, что на предприятии "есть оплата за стаж", ответить на Ваш вопрос весьма затруднительно. Попробуйтесо своим вопросом к предприятию и обратиться . Лена Юдина :: 05.08.2018 в 23:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 285605
|
Опубликовано 05.08.2018 в 13:13
|
|
| |
Имеет ли право работодатель отказать в увольнении?
Работаю по контракту в сельском хозяйстве, написал заявление на увольнение по соглашению сторон, руководитель организации подписал заявление и адресовал в отдел кадров. В данный момент уже отказывает в увольнении, ссылаясь на то, что увольнение должно быть согласовано с местным исполнительным комитетом. Могу ли я не выходить на работу после даты увольнения указанной в заявлении? Заявление зарегистрировано и имеется копия с подписью руководителя. Осипцов Андрей :: Гомель
|
| Ответов: 1 |
Пока нет приказа об увольнении, вы должны ходить на работу. Вы не считаетесь уволенным, а, соответственно, вы - работник, и должны исполнять свои обязанности.Вопрос еще в том, насколько доказуемо, что вы подали заявление. Оно может "потеряться". И наниматель ваш скажет, что вы прогуливаете. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 05.08.2018 в 13:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 285578
|
Опубликовано 04.08.2018 в 11:57
|
|
| |
Могу ли я обратиться в суд
Добрый день подскажите пожалуйста такой вопрос :у меня есть расписка о том что Иванов И.И 1984 г.р получил 1000 долларов от Иванова И.И. в счет погашения долга за машину .Могу ли я через суд получить машину Мария :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 04.08.2018 в 15:53
|
|
| |
Здесь подразумевается два разных человека Мария :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 04.08.2018 в 16:35
|
|
| |
Расписка что Иванов получил от Петрова 1000доларов в счет погашения долга за машину .Расписка была написана 05.01.2018г.за семь месяцев машину на мое имя не переоформили,подскажите что мне делать Мария :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Ещё лучше.Вам же пишут - вы некорректно формулируете вопрос. Правоотношения между Петровым и Ивановым. Вы при чём?Я думаю, вам лучше обратиться к адвокату на очную консультацию. Вы очень плохо излагаете ситуацию. Она непонятна. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 04.08.2018 в 16:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 04.08.2018 в 16:53
|
|
| |
Машина оформлена на Иванова,он взял деньги от Петрова в счет погашения долга за машину.Деньги Иванов получил ,написал расписку но машину так и не переоформляет на Петрова.Могу ли я Петров через суд взыскать с Иванова машину Мария :: Минск
|
| Ответов: 1 |
ну, ребусы и загадки следует задавать для решения соответствующему возрастному контингенту, состоящему в родственных отношениях. здесь они никому не интересны. а потому решать их никто не будет. при подаче вопроса было указано требование: "3. Полно и точно опишите вашу ситуацию, максимально конкретно формулируйте свой вопрос. Консультанты ограничены лишь той информацией, которую Вы им предоставите", с которым вы согласились(иначе ваши тексты не были бы опубликованы), но неоднократно нарушили это требование. а потому - лишаетесь права на получение бесплатной юридической консультации. переписка закончена. Сергей Иванович :: 04.08.2018 в 17:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 285572
|
Опубликовано 04.08.2018 в 01:01
|
|
| |
Уволить без ведома директора
Два друга открыли фирму ооо где они соучредители (50/50),Один из них оформлен директором.Может ли второй соучредитель уволить без ведома другого соучредителя с должности директора. Мария :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 04.08.2018 в 11:52
|
|
| |
Если два соучредителя ,один из них директор как можно уволить второму соучредителю директора Мария :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Собрать собрание (собраться вдвоем) и вынести общее решение. Но так как без согласия второго соучредителя это будет проблематично, то говорите ему. что нашли Марью Петровну, которая будет отлично работать, а он сможет отдохнуть. Принимаете решение назначить Марью Петровну.
Трудовой договор (контракт) с руководителем организации может быть прекращен в связи с принятием собственником имущества организации или уполномоченным им органом соответствующего решения о прекращении трудового договора (п. 2 ст. 257 ТК). По данному основанию трудовой договор с руководителем организации может быть расторгнут до истечения срока его действия в случае отсутствия виновных действий (бездействия) руководителя организации. Юрист :: 04.08.2018 в 12:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
449 пользователей на сайте 
