|
|
| Вопрос № 287543
|
Опубликовано 24.09.2018 в 18:39
|
 |
| |
Замена части отпуска денежной компенсацией
Замена денежной компенсацией отпусков,... предоставляемых беременным женщинам, ... не допускается.1. Беременная идет в отпуск по графику, за несколько месяцев до выхода в отпуск по БиР, 14 дней отпуска уже использовано ранее. 2. Беременная пользуется правом получения отпуска в определенный период - уходит в полный отпуск и сразу после него в отпуск по БиР. Замена части отпуска денежной компенсацией не допускается в обоих случаях, или только во втором? Анастасия :: Минск
|
| Ответов: 1 |
В любом случае. Тем более разделение трудового отпуска на части регулирует часть первая ст. 174 ТК, которая предусматривает разделение отпуска на части с целью использования его в натуре, т.е. в виде отдыха, а не для выплаты денежной компенсации. Юрист :: 24.09.2018 в 18:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 287533
|
Опубликовано 24.09.2018 в 14:04
|
|
| |
контрактные отношения
Здравствуйте. Можно ли расторгнуть контракт с работодателям, до его окончания, и при каких условиях можно это сделать. шалом :: лида
|
| |
| Вопрос № 287524
|
Опубликовано 24.09.2018 в 11:31
|
|
| |
На какой срок заключить контракт?
Здравствуйте! С работником в ноябре 2014 года был заключен контракт. В ноябре 2018 можно ли продлить с этим работником контракт на 2 года или нет? Возник вопрос, т.к. в ноябре 2019 года срок этого контракта будет 5 лет. Или должны продлить на 1 год, а в следующем году заключить, например, на 2 года? Нигде не нашла никакой нормы по данному вопросу. Татьяна :: Брест
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 24.09.2018 в 12:46
|
|
| |
В 2018 контракту 4 года. Поэтому, я и спросила, можно ли на 2 года продлить, если в 2019 году 5 лет контракту будет? Татьяна :: Брест
|
| Ответов: 1 |
контракт продлевается только до 5 лет, если остался год, то на год, бывает остаток 1 год и 3 месяца, то можно на 1 год и 3 месяца. Можете просто заключить новый на 2 года. Юрист :: 24.09.2018 в 13:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 287526
|
Опубликовано 24.09.2018 в 11:53
|
|
| |
Свободный график
Договорились с работодателем перевести меня на 0,5 ставки со свободным графиком(удаленная работа). Как сформировать фразу в доп. соглашении к труд. договору? Есть такое понятие -свободный график? Виктория :: Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
260 пользователей на сайте 
