Имеет ли право Н. менять расценку

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

209 пользователей на сайте

Всего вопросов: 237725

Всего ответов: 282004


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
оформление алименты раздел налоги общежитие льготный кредит ребенок регистрация суд молодой специалист льготы налог аренда компенсация отпуск документы распределение ип очередь брак долг недвижимость прописка строительство иск пособие оформление документов приватизация армия беременность право договор права работа увольнение продажа лицензия гражданство отработка молодая семья квартира раздел имущества оплата наследство развод выселение сроки кредит амнистия декретный отпуск жилье имущество контракт зарплата

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 77057	Опубликовано 08.04.2010 в 14:27

Имеет ли право Н. менять расценку

Здравствуйте!Обязан ли Наниматель предоставить мне расценку? Имеет ли право Н. менять расценку (И НОРМУ НА ИЗДЕЛИЕ) во время расчета заработной платы???

Наталья :: Минск

Ключевые слова: расценка

Ответов: 1

Об установлении, замене и пересмотре норм труда работники должны быть извещены не позднее чем за один месяц.При сдельной оплате труда расценки определяются исходя из установленных разрядов работы, тарифных ставок (окладов) и норм выработки (норм времени).Сдельная расценка определяется путем деления часовой тарифной ставки, соответствующей разряду выполняемой работы, на часовую норму выработки или путем умножения часовой тарифной ставки, соответствующей разряду выполняемой работы, на установленную норму времени в часах или днях. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 21.04.2010 в 18:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 209980: имеет ли право наниматель не платить по установленным расценкам

Вопрос № 90135: должны ли быть расценки на услуги ?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=77057

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
162 ответов 108 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
14 ответов 859 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
13 ответов 1432 благодарностей

Все юристы (1152 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

334138	Бересневич Т...	09.05.25 в 13:35
334137	Дмитрий	09.05.25 в 10:03
334136	Дмитрий	08.05.25 в 21:50
334135	Козловский И...	08.05.25 в 21:40
334123	марина	08.05.25 в 21:29
334133	Бакун Надежда	08.05.25 в 10:13
334124	Марина	08.05.25 в 06:41
334130	Марина	08.05.25 в 06:41
334131	Марина	08.05.25 в 06:41
334129	Елена	08.05.25 в 06:35

© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы