Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   175 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239771
 Всего ответов: 283691
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
выселение налог работа лицензия армия суд регистрация имущество недвижимость ип распределение прописка право оформление общежитие компенсация молодой специалист брак ребенок приватизация отработка оформление документов раздел льготный кредит гражданство аренда амнистия наследство права жилье раздел имущества молодая семья продажа налоги сроки оплата иск очередь кредит долг декретный отпуск документы контракт квартира алименты беременность строительство отпуск пособие льготы договор зарплата развод увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 69399 Опубликовано 01.02.2010 в 22:09

как правильно определить размер зарплаты?

Помогите, пожалуйста, в решении такого вопроса. Как правильно назначить зарплату директору ЧУП? Можно просто в штатном расписании определить размер должностного оклада по усмотрению учредителя (например, 1млн.)? Или нужно руководствоваться тарифной ставкой первого разряда с применением коэффициентов?

Екатерина :: Минск


Ключевые слова: должностной оклад, определить

  Ответов: 1

необходимо применять единую тарифную сетку. установите в ЧУП тариф ставку первого разряда (не меньше установленной по РБ), определите разряд, умножьте на коэффициент. можно установить надбавки и т.д. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Костюк Катерина юрист :: 02.02.2010 в 10:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 306285: Считается ли такая ситуация нарушением контракта

Вопрос № 235343: Повышение должностного оклада

Вопрос № 70953: Правильно ли распределены денежные средства?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=69399





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
31 ответов
158 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
4 ответов
883 благодарностей
3. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1162 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336190Дмитрий 02.10.26 в 17:09
336186Гужева Ирина01.10.26 в 17:03
336187Виталий01.10.26 в 16:49
336182Виталий01.10.26 в 10:47
336178Дмитрий30.09.26 в 12:04
336170Ларин Дмитрий30.09.26 в 08:39
336171Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336172Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336173Кирдей Татья...30.09.26 в 08:33
336175Бельмач Свет...30.09.26 в 08:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы