Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   214 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239802
 Всего ответов: 283725
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
амнистия оплата отпуск льготы очередь алименты развод жилье кредит пособие отработка зарплата квартира льготный кредит декретный отпуск оформление гражданство продажа долг ребенок оформление документов документы строительство недвижимость регистрация имущество прописка увольнение ип выселение беременность молодая семья раздел сроки суд права общежитие приватизация аренда договор компенсация распределение налог раздел имущества молодой специалист налоги право иск работа контракт брак армия наследство лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 66097 Опубликовано 04.01.2010 в 14:13

как расчитатьсреднюю з/п

Здравствуйте,скажите пожалуйста как расчитывается средняя з/п,я подала в суд на работодателя,и мне положено три средних з/п, последний месяц я находилась в отпуске без сохранение з/п.,берется в учет этот месяц.

Бринько Татьяна :: Витебск


Ключевые слова: зароботная плата

  Ответов: 1

Татьяна, по ст. 84 ТК При исчислении среднего заработка из учитываемого периода исключаются периоды, на которые в соответствии с законодательством работники освобождались от основной работы с частичным сохранением заработной платы или без оплаты.Аналогичная норма содержится в п. 24 Инструкции о порядке исчисления среднего заработка. Рекомендую Вам отыскать эту Инструкцию в Интернете и изучить главу 3 - там все подробно описано (например, здесь - http://kadrovik.by/shared-docs/download/a33f411dcfd1218b88b141e153455a3b/ ) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дарья Залуцкая :: 04.01.2010 в 14:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 325290: Имеет ли работодатель задержать выплату при увольнении?

Вопрос № 288493: имеет ли право работадатель не отдавать мне зарабатную плату?

Вопрос № 259858: Имеет ли право работодатель задерживать заработную плату, после выплачивать ее частично?

Вопрос № 219759: Куда обратиться если оставили без зароботной платы и официального трудоустройства?

Вопрос № 200714: Директор угрожает не выплатить зарплату. Пожалуйста, подскажите,что делать.

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=66097





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
40 ответов
158 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
12 ответов
883 благодарностей
3. Федотов Олег
6 ответов
1 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
2 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1163 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336220Макарук Тимо...18.10.26 в 18:57
336219Дмитрий17.10.26 в 17:24
336215Екатерина Ни...16.10.26 в 08:40
336207Анна Б15.10.26 в 22:07
336216Белозоров Ан...15.10.26 в 08:47
336213Ивуть Валент...14.10.26 в 08:16
336214Ивуть Валент...14.10.26 в 08:16
336209Андрей13.10.26 в 22:19
336210Den13.10.26 в 22:14
336211Наталья Труш...13.10.26 в 21:51












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы