Могу ли я быть директором ЧУПа?

Здравствуйте! Скажите пожалуйста, можно ли мне быть директором ЧУПа, находясь при этом в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет? Какой при этом вид договора можно заключать? И ещё, какой вид договора нужно заключать с временными работниками(например, видеосъёмка свадеб по субботам) у которых есть уже основное место работы(5-дневка), и требуется ли запись в их трудовую книжку?

Евсеева Наталия :: Минск

Ключевые слова: директор, договор

А какой договор мне нужно заключить с ЧУПом, если основное моё место работы в бюджетной организации в должности экономиста(где и находится моя трудовая книжка), и стоит ли ставить их в известность о другой работе?

Евсеева Наталия :: Минск

Уважаемая Елена, а почему пособие по уходу за ребёнком выплачиваться не будет? Вроде в таком случае 50% пособия всё же выплачиваеся...

Борисевич Ольга :: Брест

Похожие вопросы:

Вопрос № 327675: Можно ли работать директором в ООО и на 0.25 ставки в другой организации?

Вопрос № 327672: Имеет ли директор назначить меня начальником летнего лагеря без моего согласия?

Вопрос № 326718: Наниматель в одностороннем порядке аннулировал договоренность об увольнении по соглашению сторон, а затем путем обмана заявил что заявления не было

Вопрос № 325790: Чем чревато нецелевое использование средст директором фирмы (ООО)?

Вопрос № 320034: Внесение записи в трудовую книжку директору и единственному участнику в одном лице.