Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   177 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238839
 Всего ответов: 282980
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
компенсация молодая семья амнистия недвижимость оформление приватизация иск долг оплата раздел имущества право лицензия гражданство ип регистрация суд отпуск квартира увольнение отработка работа кредит аренда алименты налог молодой специалист зарплата оформление документов наследство жилье пособие армия налоги права брак прописка льготный кредит беременность сроки распределение общежитие договор декретный отпуск развод очередь продажа строительство документы выселение раздел контракт льготы ребенок имущество











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 3427 Опубликовано 05.02.2007 в 16:54

Подскажите, пожалуйста, как можно оформить работника по таким специальностям, как секретарь и кассир по совместительству или по совмещению должностей?

Терешко Вероника :: Полоцк


  Ответов: 1

Совместительство - выполнение работником в свободное от основной работы время другой постоянно оплачиваемой работы у того же или у другого нанимателя на условиях трудового договора. Совмещение - выполнение у одного и того же нанимателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии (должности). Думаю, что в Вашем случае подходит совмещение. Оформляется приказом с возложением обязаностей установлением доплаты. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Мезенцев Виталий :: 05.02.2007 в 18:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=3427





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
59 ответов
127 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
39 ответов
876 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
30 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335258Петров Роман 16.11.25 в 20:31
335193Воронова Раи...16.11.25 в 16:10
335161Анастасия Пр...16.11.25 в 07:56
335176калач галина16.11.25 в 07:50
335187Виктория Мел...16.11.25 в 07:38
335207Муха Ксения 16.11.25 в 07:32
335208Муха Ксения 16.11.25 в 07:31
335256Денис15.11.25 в 13:03
335245Виктор14.11.25 в 22:04
335250Даниил14.11.25 в 21:54












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы