Если переезд реальный и есть нормальные доказательства переезда, а также того, что переезд препятствует продолжению трудовых отношений, то возможно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 03.11.2023 в 18:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Здравствуйте! Татьяна, изменение места жительства признается уважительной причиной для досрочного прекращения контракта, но это должно быть РЕАЛЬНО и ПОДТВЕРЖДЕНО ДОКУМЕНТАЛЬНО. Уважительность причины досрочного расторжения контракта в каждом конкретном случае оценивает наниматель, а на работника возлагается обязанность представить нанимателю документы, подтверждающие наличие соответствующей уважительной причины, препятствующей дальнейшей работе по заключенному контракту. При возникновении спора между сторонами (работником и нанимателем) по данному поводу - работник вправе обратиться за его разрешением в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 04.11.2023 в 08:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Возможно. Если эта причина не искусственно создается, а существует реально и подтверждается. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 04.11.2023 в 10:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить