Штрафы при увольнении

Здравствуйте! При трудоустройстве на работу (IT, ПВТ) подписывался трудовой контракт и соглашение об обучении. Во втором документе указано, что сотрудник при досрочном расторжении должен «возместить расходы, понесённые нанимателем, в связи с организацией обучения и стажировки». Подскажите, пожалуйста, насколько это легально и есть ли способ не выплачивать компании деньги?

Асташонок Яна :: Минск

Ключевые слова: Штраф, увольнение

Похожие вопросы:

Вопрос № 330352: Кто платит штраф,если задержали за езду в нетрезвом виде на автомобиле, оформленным на другого человека?

Вопрос № 330097: Как вернуть телефон. Правомереы ли действия сотрудников милиции.

Вопрос № 329533: Как забрать машину со штрафстоянки?

Вопрос № 329384: Достаточно ли только сбора подписей?

Вопрос № 329086: Кто должен платить штраф